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沈阳师范大学硕士论文格式要求是什么

发布时间:2024-07-03 17:32:08

沈阳师范大学硕士论文格式要求是什么

1、论文题目:要求准确、简练、醒目、新颖。2、目录:目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录)3、提要:是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。字数少可几十字,多不超过三百字为宜。4、关键词或主题词:关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的,是对表述论文的中心内容有实质意义的词汇。关键词是用作机系统标引论文内容特征的词语,便于信息系统汇集,以供读者检索。 每篇论文一般选取3-8个词汇作为关键词,另起一行,排在“提要”的左下方。主题词是经过规范化的词,在确定主题词时,要对论文进行主题,依照标引和组配规则转换成主题词表中的规范词语。5、论文正文:(1)引言:引言又称前言、序言和导言,用在论文的开头。 引言一般要概括地写出作者意图,说明选题的目的和意义, 并指出论文写作的范围。引言要短小精悍、紧扣主题。〈2)论文正文:正文是论文的主体,正文应包括论点、论据、 论证过程和结论。主体部分包括以下内容:提出-论点;分析问题-论据和论证;解决问题-论证与步骤;结论。6、一篇论文的参考文献是将论文在和写作中可参考或引证的主要文献资料,列于论文的末尾。参考文献应另起一页,标注方式按《GB7714-87文后参考文献著录规则》进行。中文:标题--作者--出版物信息(版地、版者、版期):作者--标题--出版物信息所列参考文献的要求是:(1)所列参考文献应是正式出版物,以便读者考证。(2)所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版物信息。

确保正常的学术交流,提高学术水平,是实现学术创新的基本保障。大学内部,良好的学术思想道德教育对于学生树立优良学风,培养正直、诚信的拔尖创新管理人才发展有着非常重要影响作用,要使研究生形成一种遵从学术规范,严格学术道德的良好学习氛围,使每一个研究生都具有良好的素质,只有通过实现他们自己的更好的价值,才能对经济社会主义作出更大的贡献,才能创造更多的财富。然而,在社会飞速发展的今天,高校毕业生中也出现了一系列的学术不端行为,这严重地影响着我国人才培养的整体水平和今后学术研究的质量,因此,加强研究生学术道德建设具有重要的现实意义。 在专业课学习、课题研究、奖赏评估、毕业授位等过程中,都可能出现研究生学术不端行为。在学术不端行为中,其主要表现为以不符合学术道德标准的方式来达到获取学位的目的。在这方面,主要表现为课程考试、课程论文与学位论文乱写、篡改、伪造科学研究资料,请他人做实验;撰写论文,甚至在网上买卖论文,以及在论文发表过程中一稿多投,随意署名,其他不良行为,如引用不当。 一般来说,根据学生的主观故意和他们的动机,可以把学生的失范行为分为以下两类:一是“过失违背”。 paperfree论文查重小编告诉大家主要有以下三个主要原因: (1)缺乏教育的环境。教育领域偏离科学研究精神的现象日益增多,而指导教师在指导学术道德规范方面的缺失,使部分研究生没有对科研的严肃性有深刻的认识,因此,学习和研究的态度不够严谨,最终形成了剽窃、剽窃等失范行为。 (2)缺乏个人培训。尽管我国大力提倡和实践能力素质教育,但要真正使学生在学习遵守社会科学技术研究的道德行为规范上还有待进一步加强。假如幼年时缺乏对科学研究基本道德的培养,个人也不够重视,一旦真正开始科学研究,就容易出现失范行为。它二是故意违反。大多数教师都是以身作则,细心指导,严格要求研究生。但是由于各种原因,少数研究生仍有可能发生失范行为。

是的 必须的 字数各学校和专业要求不一样 3万字吧 理工科硕士毕业论文,仅正文总要50页左右吧(不含封面、摘要、目录、致谢、附录什么的)。

硕士论文和博士论文的规范不一样,学硕和专硕的要求不一样,每个学校的又大同小异,但总体上说,论文的结构是有中英文提要,有目录,有正文,有参考文献,有备注(注释),有附录,有致谢等。有字体、字数和排版要求等,查重率要达到学校规定的要求,否则不能答辩等。

沈阳师范大学硕士论文格式要求

楼上有说沈师办不了地理系的,麻烦你读点历史,辽师地理系就是沈师的搬过去的,沈师确实没有辽师发展好,但是历史原因是因为把历史系英文系地理系一些名牌专业给了一些忘恩负义的狗……

1、大学生考研只对考生的学历有要求,必须符合下列条件之一:(1)国家承认学历的应届本科毕业生。(2)具有国家承认的大学本科毕业学历的人员,大学生考研的要求自考本科生和网络教育本科生须在报名现场确认截止日期前取得国家承认的大学本科毕业证书方可报考。(3)获得国家承认的高职高专毕业学历后,经2年或2年以上,达到与大学本科毕业生同等学力,且必须提交与报考专业相同或相近的5门以上本科专业课主干课程。(4)国家承认学历的本科结业生和成人高校(含普通高校举办的成人高等学历教育)应届本科毕业生,按本科毕业生同等学力身份报考。(5)已获硕士、博士学位的人员。2、在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意。2考研的学历有哪些具体要求第一、我们国家的考研学历要求主要有几个方面,随着现在的各类不同的学校越来越多,很多人搞不清楚自己怎么样可以考研,其实主要是具备大学毕业的资质,这方面又有几个要求,大家需要注意。第二、我们要报考研究生的话,你必须有一个国家承认的学历,也就是国家承认的应届本科毕业生,这样你才可以参加考试,一般来说大学本科的话,第三年考研就完全可以了。第三、你要报考研究生的话,需要具有国家承认的大学本科毕业学历的人员,也就是说你的学历必须达到国家的这个标准,才可以申请考研究生,最近几年的成绩难度有所增加,大家要注意。第四、报考研究生也可以是国家的高职高专毕业学历,然后你经两年或者是两年以上达到与大学本科毕业生同等学力,而且还要符合招生单位的要求,也就是本单位的培养目标的学生,也可以进行报名。3考研需要准备什么考研分为初试和复试两个过程。初试就是每年1月份全国统考的那个考试,初试考试科目包括政治、外语、专业课一数学、专业课二。其中公共课(政治、外语、数学)由全国统一命题,专业课由各学校自主命题。当然,也有些专业课联考也是统一命题。有些专业不考数学,考两门专业课,这两门专业课也是学校命题。初试主要考察你的理论实力;大学生考研的要求而复试是在你通过了学校的入档分数线后参加的各自学校的考试,复试内容包括专业面试、专业笔试、外语口语、听力等内容,考试内容由各学校自主命题,面试成绩、外语综合和专业课成绩加起来就是复试成绩。复试就不仅考察你的专业能力同时也考察你的临场发挥的能力,也就是看你的综合能力。当然我们都知道,初试的重要性是毋庸置疑的,因为初试成绩能否达到该校的复试分数线决定了你能不能进入复试。但是也不可忽视复试哦,因为任何一门复试科目不及格都不能被录取,而且复试成绩在最后的总成绩中还占一定的比例,而最后的总成绩决定了你是否被录取以及能否取得奖学金或者公费。所以,考研究生不仅得有扎实的专业基础知识,还得有良好的个人综合能力。在开始考考研虑这个问题时,你首先要知道的是考研的整个流程,它要经过哪些阶段,在什么时间要做什么事情,这些都要心中有数,以便及早安排,计划周详。因此,你可以按照考研的流程来准备考研即可。4大学生为什么要考研1 缓解就业压力,本科文凭已经不再有竞争力,考研能够在未来带来更大回报2 改变自己的专业,高考专业选择有许多无奈,考研是个最好机会转专业学习3 能够在自己所学专业继续深造,获得更高学术水平4 获得更多的人际资源,研究生能有机会进入更多交际圈获得更多资源5 改变自己命运,高考失利只能孤注一掷在考研中改变结果6 磨练自己的心智,在综合方面锻炼自己的能力

当然是沈师。辽师就是长着它的地理位置。以前说辽师好于沈师,是因为他有博士点,但都很垃圾。现在沈师也有博士点啦,而且还是科研项目。

分数,近两年差不太多10分吧,沈师招生数量多。师资,都有自己的特色专业,不好衡量。教学设施,沈师好,住宿条件,沈师好。就业大连辽南地区可以辽师,北部沈阳为中心沈师等方面

沈阳师范大学硕士论文格式字体要求

1、论文封面文头:封面顶部居中,宋体3号加粗,上下各空两行。固定内容为“首都经济贸易大学成人教育学院本(专)科毕业论文”。论文标题:黑体2号加粗,文头下居中。论文副标题:黑体小2号加粗,紧挨正标题下居中,文字前加破折号。姓名、层次(高中起点本科、专科升本科专科等)、专业、年级、学号、指导教师、成绩项目名称在正副标题下居中依次排列,各占一行。以上内容均用黑体3号加粗。指导教师和成绩两栏内容留空,由指导教师和学院毕业论文领导小组根据具体情况填写。以上所有内容均需打印在一页中。2、中文内容摘要及关键词“中文摘要”用黑体小3号加粗,顶部居中,上下各空一行;内容用宋体小4号,每段起首空两格,回行顶格。关键词三字用黑体小3号,内容用黑体小4号;关键词单占一行;各个词中间空一空格。中文内容摘要及关键词打印在一页中。3、目录“目录”用黑体3号加粗,顶部居中;内容用仿宋体小4号。4、正文文字论文标题用黑体3号,顶部居中排列,上下各空一行;正文文字用宋体小4号,每段起首空两格,回行顶格,行间距1。25倍。忌用异体字、复合字及一切不规范的简化字,除非必要,不使用繁体字。正文文中标题:一级标题:标题序号为“一、”,黑体小3号;独占行,末尾不加标点符号。二级标题:标题序号为“(一)”,黑体小4号;独占行,末尾不加标点符号。三级以下标题:三、四、五级标题序号分别为“1。”、“(1)”和“①”,与正文字体字号相同,可根据标题的长短确定是否独占行。若独占行,则末尾不使用标点;否则,标题后必须加句号。每级标题的下一级标题应各自连续编号。5、注释正文中加注之处右上角加数码,形式为“①”或“⑴”,同时在本页留出适当行数,用横线与正文分开,空两格后写出相应的注号,再写注文。注号以页为单位排序,每个注文各占一段,用5号楷体。注释文献为期刊时,书写格式为:序号作者。题目。期刊名,年份(期数):起止页码。例如:王健。高额储蓄与国际收支顺差的利弊及对策。《经济与管理研究》,XX(2):5—10注释文献是图书时,书写格式为:序号作者(和译者)。书名。出版地:出版单位,年份:起止页码。例如:王众托。《企业信息化与管理变革》。北京:中国人民大学出版社,XX。20—30引用互联网站上的.文章时,著文的格式为:序号作者、文章题名、网址、发布时间。6、附录项目名称用黑体小3号,在正文后空两行顶格排印,内容编排参考正文。7、参考文献“参考文献”用黑体小3号,在正文或附录后空两行顶格排印,另起行空两格用宋体小4号排印参考文献内容,具体编排方式同注释。8、指导教师评语项目名称用黑体2号,第一行居中编排。内容由指导教师打印或手写并在指定位置签署姓名和日期。9、答辩委员会评语项目名称用黑体2号,第一行居中编排。具体内容由学院毕业论文答辩委员会打印或手写,由答辩委员会负责人在指定位置签署姓名和日期。

1、题目:应简洁、明确、有概括性,字数不宜超过20个字(不同院校可能要求不同)。2、摘要:要有高度的概括力,语言精练、明确,中文摘要约100—200字(不同院校可能要求不同);3、关键词:从论文标题或正文中挑选3~5个(不同院校可能要求不同)最能表达主要内容的词作为关键词。4、目录:写出目录,标明页码。5、正文:专科毕业论文正文字数一般应在3000字以上(不同院校可能要求不同)。

学术论文论文格式及字体要求  论文格式字体要求:  页面设置  页边距上8cm,下5cm,左0cm(装订线5cm),右5cm,页脚5cm。  封面格式设置  字体:四号宋体,居中,指导教师签名必须手写。  题目  中文,三号黑体加粗居中;英文,三号Time New Roman字体, 加粗居中。题目和摘要之间空一行(小四号)。  摘要  (1)中文摘要和关键词(行间距单倍) 摘要(黑体五号加粗,左起空两格): XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX(五号楷体)  关键词(黑体五号加粗,左起空两格):XXXX,XXXXX,XXXXX,XXXX(五号楷体)  (2)英文摘要和关键词(行间距单倍)(置于参考文献后。参考文献与英文摘要之间空一行,小四号)  Abstract(Time New Roman字体,五号,加粗,顶格):XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX(Time New Roman字体,五号) Keywords(Time New Roman字体,五号,加粗,顶格): XXXX,XXXXX,XXXXX,XXXX(Time New Roman字体,五号)   正文层次格式(关键词和正文之间空一行,小四号)  (四号黑体加粗,左起空两格)  正文左起空两格,使用小四号宋体(行间距5倍)  1 XXXX (小四号宋体加粗,左起空两格,行间距5倍) 正文左起空两格,使用小四号宋体(行间距5倍) 第三级标题与第二级标题相同  致谢(正文和致谢之间空一行,小四号)  致谢(居中,黑体,加粗,小四号)  ************************************************************************************(中文小四号宋体,英文小四号Time New Roman字体,行间距单倍)  参考文献(致谢和参考文献之间空一行,小四号):  参考文献(居中,黑体,加粗,小四号)  [1]*****************(中文五号宋体,英文五号Time New Roman字体,行间距单倍) 参考文献格式设置:  期刊:[序号]作者题名[J]期刊名称,出版年份,卷号(期号):起止页码。  书籍:[序号]著者书名[M]版次出版地:出版社,出版年份:起止页码。  论文集:[序号]著者题名[C]编者论文集名出版地 学位论文:[序号]作者题名[D]保存地:保存单位,年份 专利文献:[序号]专利所有者专利题名[P]专利国别:专利号,发布日期。  国家、国际标准:[序号]标准代号,标准名称[S]出版地:出版者,出版年份。  电子文献:[序号]作者电子文献题名[EB/OL]电子文献的出版或可获得地址,发表或更新日期/引用日期(任选) 页码规范: 位于页面底端右侧 图片格式设置:  字体:黑体,五号 行间距5倍 表格格式设置: 表格内容格式设置:  字体:五号,宋体 行间距5倍 表头格式设置:  字体:黑体,五号 行间距5倍  引文标注:(作者姓名、年份),多个姓名中间用分号分隔。注意引文标注与注释的区别,引文标注是注明文献出处,注释是对文中概念、观点等的进一步补充或解释说明。  脚注:用脚注方式标注,脚注格式设置如下:引用脚注格式,页面底端,五号字体。

题目作者目录摘要关键词正文参考文献附录致谢等待格式要求[1]文稿用word文件(页面A4),统一用宋体排版。

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去中国知网,那里论文资料最全,缺点就是收费下载。但是一般学校图书馆电子阅览室的电脑下载是免费的

公司管理专业毕业论文要求与实施办法说明为了不断提高教学水平和学生的综合素质,特制定本办法。学生撰写论文和指导老师指导论文之前,请务必认真阅读本实施办法。一、论文写作的目的意义论文写作,是全部教学活动的最后、而且又是最重要的一个环节。因为这个阶段主要靠学生的自觉性、主动性和创造性;而这个阶段学生比较分散,所以,这个环节又是最难的环节。一论文写作是所学知识综合运用的创新活动论文写作是将所学知识在实践中理论联系实际的综合运用; 论文写作是对所学多门课程知识的融会贯通、综合运用的过程,本身就是一种创新活动。二论文写作是多种能力的综合训练与提高论文的写作过程,至少能综合训练学生的六种能力:⑴调查研究、分析问题和解决问题的能力;⑵通过各种途径与渠道查阅、收集资料、文献检索、信息的综合整理与归纳能力;⑶问题研究、方案设计、绘制图表的能力;⑷撰写论文和说明书的文字表达能力;⑸计算机及外语应用能力;⑹提高学生的文化素质、思想品德素质、业务素质、做人做事的能力。二、论文的写作过程步骤及内容一 确定论文的题目论文选题的原则⑴题目应符合本专业(公司管理)的要求;⑵选题尽可能来自企业实际,且以应用型为主。不提倡选择纯理论性的题目;⑶题目尽量微观,不要太宏观;题目的界定应以保证论文有适当的工作量为宜。⑷以政府机关、社会团体、科研院所以及其他事业单位为研究对象的选题,请在论文中指明运用了哪些公司管理专业的所学理论。 论文选题注意的问题⑴论文题目中不能使用诸如:论……;试论……;谈……;试谈……;浅谈……;浅析……;浅议……;……分析等等。学术论文的题目不能使用总结报告式、标语口号式题目;不能使用一般性杂志发表的文章题目。确定题目的方法从学生的实际出发,由指导老师和学生共同商定。论文的参考题目附后。二 调查研究,文献检索,查阅收集资料到所研究的单位实地调查、查阅收集资料到所研究的单位了解收集:单位简介、组织机构情况、职工队伍状况、企业文化状况、生产经营状况、企业规章制度、经验总结等资料。到图书馆、资料室、上网、查阅收集资料到图书馆、资料室、上网,查阅有关书籍、杂志、期刊、论文等等。所学教材的有关内容对所学教材的有关内容也可以参考。三 确定论文大纲根据所占有的资料,拟定论文大纲。通常,论文大纲有以下几部分:第一章 引言1问题的提出(或写作背景、研究背景)2研究的目的3研究的方法第二章 有关理论综述1有关理论的涵义2有关理论的内容3有关理论的新发展第三章 ××公司简介1××的历史沿革2××的现状(生产经营、组织机构、职工队伍……)3××存在的问题第四章 ××公司状况的调查分析1调查方法2调查样本的选择3基本结论或者:第四章 ××公司存在问题及其原因分析1××存在的问题2××存在问题的原因分析或者:第四章 ××××经验1…2…3…第五章 ×××××对策建议1……2……3……………(注意对策建议与问题的呼应)或者:第五章 ×××经验的有益启示1……2……3……第六章 结束语四 论文的起草、撰写与修改按照上述论文大纲,起草撰写论文,经指导老师审查并提出修改意见后,认真反复修改。通常情况,需经三次左右的修改,最后定稿。三、论文的格式一 论文的版式论文统一用B5纸,左侧装订。论文装订顺序:中文摘要、英文摘要、目录、正文、结束语或结论、致谢、参考文献、附录。二 论文的封面按统一格式要求。三 中、英文摘要及关键词中文摘要500~800字;关键词3~5个。并翻译为英文,页码以罗马数字标注,在页下边居中。四 目录目录内容包括:中文摘要、英文摘要、正文(目录中最多写三级标题,一般二级标题就可以)、结束语或结论、参考文献、致谢、附录。每级标题都后空一格。例如:第一章 引言1问题的提出2研究的目的3研究的方法1资料收集法2问卷调查法范例: 目 录 摘 要 Abstract 第一章 引 言 1问题的提出 2研究思路和方法 2第二章 理论概述和文献综述 1理论概述 1需求层次理论 2双因素理论 2文献综述 10第三章 沈阳ⅹⅹ有限公司简介 1企业的概况 2企业人力资源情况 13第四章 企业员工满意度的调查分析 1员工满意度问卷调查的必要性 2员工满意度调查问卷的设计 1员工满意度调查问卷的构成 2员工满意度调查问卷的检验 3员工满意度的调查 4调查结果的统计分析 1员工满意度的总体统计分析 2不同自然情况员工的满意度统计分析 26第五章 提高员工满意度的对策建议 1提高员工对薪酬与待遇的满意度 1提高薪酬的个人公平性 2提高薪酬的内部公平性 2提高员工对考评与激励的满意度 1改进考评方法 2保证考评工作的公平性 3提高员工对领导与管理的满意度 1加强领导与员工的沟通 2重视员工的意见 4提高员工对工作与培训的满意度 1丰富员工的工作内容 2充分发挥员工的个人能力 5提高员工对环境与条件的满意度 1加强工作设备管理 2改善人际关系 41第六章 结束语 42参考文献 43致 谢 44附 录 45五正文正文的格式与字体要求:章: 第一章 标题, 黑体,小三,居中;每章都应另起一页。节: 1 标题, 黑体,四号,顶格;目: 1 标题, 黑体,小四号,顶格;条: ⑴ 标题, 宋体,小四号,空二格;点: ① 标题, 宋体,小四号,空二格。范例:第四章 企业员工满意度的调查分析1员工满意度问卷调查的必要性员工满意度是员工在特定的工作环境中,通过其对工作特征的自我认识,确定实际所获得的价值与其预期应获得的价值之间的差距。差距大,满意程度就低;反之,差距小,满意程度就高。企业可以通过许多不同的方式了解员工的满意度,其中,问卷调查法是涉及范围较广,最容易量化的有效方法。2员工满意度调查问卷的设计1员工满意度调查问卷的构成根据参阅的相关资料,并结合沈阳埃迪亚橡胶制品有限公司的实际情况,在窦胜功老师的指导下,我设计了一份员工满意度调查问卷。(见附录)2员工满意度调查问卷的检验为了判断所设计的员工满意度调查问卷的合理性和准确性,在进行员工满意度调查之前,首先进行了调查问卷的检验。在沈阳埃迪亚橡胶制品有限公司员工中,随机发放调查问卷50份,收回的有效问卷共40份,将数据录入到SPSS0统计分析软件中进行分析。⑴ 员工满意度调查问卷的信度分析本文利用同质信度方法进行员工满意度调查问卷的信度分析。同质信度是指调查问卷项目之间的同质性或内部一致性,是用来检验调查问卷内部所有项目间的一致性。本文利用的是克隆巴赫(RLCronbach)提出的Cronbachα系数检验调查问卷的信度,这是目前最常用的同质性信度检验方法。⑵ 员工满意度调查问卷的内容效度分析 本文采用皮尔逊(Pearson)系数分析该员工满意度调查问卷的内容效度,表2列出了调查问卷的皮尔逊系数。表2的数据表明, 调查问卷的皮尔逊系数从742到895,所有的皮尔逊系数均在500以上,表明该员工满意度调查问卷具有较好的内容效度。正文中的图表格式图与表一定要同正文相对应,而且按章排列顺序,图名在图的下方居中;表名在表的上方居中,图、表的名字用5号字黑体,图表内的文字用5号宋体,而且全文必须统一。例如:第二章的第一个图叫图1……;第三章的第一个表叫表1……。图的范例:1薪酬管理同其它人力资源之间的关系作为现代人力资源的一个重要组成部分,薪酬管理必须与其它人力资源管理职能紧密结合才能发挥出最大的作用。具体关系见图2-1。图2-1薪酬管理同其它人力资源管理职能关系图表的范例:2不同性别员工的满意度不同性别员工的满意度调查结果如表8所示。表8 不同性别员工满意度调查结果统计表性 别 薪酬与待遇 环境与条件 考评与激励 工作与培训 领导与管理男 87 12 04 62 36女 01 28 18 80 正文字数正文字数最低在8000~10000字左右,可以超过,但不得少于。六致谢七参考文献著作格式:序号,作者,书名[M],出版地:出版社,年代例如:张玉,人力资源管理[M],北京:清华大学出版,期刊论文格式:序号,作者,论文名称[J],期刊名称,年度,期,页码例如:王飞,职工激励技巧[J],经济管理,2007第1期,第20~25页 学位论文格式:序号,作者,学位论文名称[D],发表地:学位授予单位,年度例如:周丽,朝阳机械厂职工薪酬研究[D],沈阳:东北大学,2006说明:参考文献数量至少在5~6种以上,而且尽量是最近几年的,不要太旧。八附录调查问卷,较大的图、表等重要资料,放在附录中。四、论文写作要求及注意事项论文的格式必须符合规范要求论文的题目、结构、图表、字体等格式必须符合规定的要求。为此,再一次重审论文的结构要求:第一章 引言第二章 理论综述第三章 单位简介第四章 存在的问题及原因分析(经验)第五章 解决问题的对策(有益的启示)第六章 结束语语句通顺、前后衔接语句要通顺,而且,文章的前后上下要相互衔接与互应,不能自相矛盾和前后互相不关联。理论综述必须和正文直接相关理论综述是论文的基础,必须和论文的内容直接相关,而不能漫无边际。绝对杜绝抄袭与雷同可以参考他人研究成果,但绝不允许整段、整章、甚至整篇的抄袭;也绝不允许二人以上的雷同。否则,视为不合格。论文写作要靠两个积极性论文写作要靠学生和指导老师两个积极性,而且学生的积极性是主要的。学生务必主动与指导老师联系。务必抓紧时间防止前松后紧,平时不抓紧时间,到最后仓促上阵。五、毕业论文的组织成立公司管理专业毕业论文指导与答辩委员会公司管理专业毕业论文指导与答辩委员会的具体职责是:⑴对论文的写作,包括选题、论文结构、论文格式、论文写作过程等提出统一的具体要求和标准;⑵负责组织与实施论文答辩。认真遴选论文指导老师⑴论文指导老师的基本条件①具有较强的事业心和责任感;②熟悉公司管理专业;③具有一定指导论文的实践经验。⑵指导老师的责任指导老师的主要责任是:①帮助学生确定论文题目;②帮助学生确定论文大纲(论文的结构、框架体系);③对论文的表面质量(论文的格式)进行把关;④审查并确认论文的主要观点;⑤检查督促论文的写作进度;⑥填写指导老师评语。⑶对指导老师的要求①每一位指导老师指导论文的学生人数原则上不超过10人;②必须严格按照本实施办法的要求指导论文,切实履行指导老师的应尽义务。六毕业答辩及成绩评定(1)本专业每年将分别在4月和10月组织两次毕业论文答辩。(2)由3-5人组成一个答辩小组,负责答辩工作,成员职称结构要合理。(3)答辩时,学生自述10分钟,提问和回答问题10分钟。(4)答辩成员按统一标准进行评分,主要参照指标有选题的新颖性、结构的合理性、论点论据的充实性、引用资料的适当性、文理的通畅性、图表及计算的正确性等等。(5)成绩评定:毕业论文答辩总评成绩为毕业论文和毕业答辩两部分成绩之和。毕业论文成绩满分为50分,毕业答辩成绩满分为50分,成绩满分为100分。附:毕业论文的参考题目从实际出发,围绕公司管理的各个方面选题,参考题目如下:⑴ⅹⅹⅹ公司员工激励研究;⑵ⅹⅹⅹ公司员工培训研究;⑶ⅹⅹⅹ公司企业文化建设研究;⑷ⅹⅹⅹ公司员工薪酬管理研究;⑸ⅹⅹⅹ光公司员工绩效考评研究;⑹ⅹⅹⅹ公司团队建设研究;⑺ⅹⅹⅹ公司人力资源管理研究;⑻ⅹⅹⅹ公司生产管理研究;⑼ⅹⅹⅹ公司质量管理研究;⑽ⅹⅹⅹ公司人才流失研究;⑾ⅹⅹⅹ公司人才招聘研究;⑿ⅹⅹⅹ公司组织机构研究;⒀ⅹⅹⅹ会计信息失真研究;⒁ⅹⅹⅹ公司战略管理研究;⒂ⅹⅹⅹ公司的管理创新研究; ⒃ⅹⅹⅹ控股公司管理形式研究;⒄ⅹⅹⅹ公司资本经营研究; ⒅ⅹⅹⅹ企业重组研究;⒆ⅹⅹⅹ企业风险管理研究;⒇ⅹⅹⅹ企业经营者激励研究;(21)ⅹⅹⅹ公司供应链管理研究;(22)ⅹⅹⅹ公司核心能力研究;东 北 大 学

东北大学,医科大学。

沈阳师范大学硕士论文格式要求多少字

大部分学校是根据具体专业来规定论文字数的,关于硕士论文各部分的字数要求如下: 中、英文题目:论文题目应能概括整篇论文的核心内容,一般不超过30字。论文的摘要字数一般在1000字左右。除非有特俗要求,可扩充到2000字左右。 论文的关键词3-5个,是用来说明全文的主题内容的单词或术语,力求精炼准确。硕士论文开题报告字数不得少于3000字,研究生实施毕业论文课题研究的前瞻性计划和依据,是论文中心思想的概括。正文部分字数是开题报告字数后,保持在3万字左右,具体可根据学校的相关规定调整。论文致谢一般在2-300字,是论文作者对论文写作过程中,对论文做出贡献的老师、同学、家长、朋友的一种尊重。参考文献和附录的字数理论上计算在正文字数内的,但是参考文献必须真实,书写格式应一致,并且符合本学科的标准。硕士论文关系到硕士生能否顺利毕业,起到至关重要的作用。硕士论文在格式上有特定的要求,在字数上一样也有要求。硕士论文一般要求多少字? 硕士论文多少字才算合格?其实很多人都不是  硕士论文关系到硕士生能否顺利毕业,起到至关重要的作用。硕士论文在格式上有特定的要求,在字数上一样也有要求。硕士论文一般要求多少字? 硕士论文多少字才算合格?其实很多人都不是很了解,以至于写出来的论文字数不达标,不合格。硕士论文要求学术性和一定的创新性,字数方面,硕士论文一般3-5万字之间,开题报告一般5000字左右。下面笔者就硕士论文的字数要求这方面,来进行详解。  硕士论文各部分字数要求  一、硕士论文题目  中、英文题目:论文题目应能概括整篇论文的核心内容,恰当、简明、引人注目,并力求简短,一般不超过30字。论文题目的字符间距可根据题目字数适当调整;  二、硕士论文摘要  论文摘要的字数一般在1000字左右。除非有特殊需要,可以写详细写作,字数可扩充到2000字左右,摘要中不应用到图、表、化学结构式、非公知公用的符号和术语等。  三、硕士论文关键词  论文的关键词3-5个,是用来说明全文的主题内容的单词或术语,力求精炼、准确。  四、硕士论文开题报告  硕士论文开题报告字数不得少于3000字,是研究生实施毕业论文课题研究的前瞻性计划和依据,是毕业论文中心思想的高度概括。  五、硕士论文正文  正文部分字数是开题报告字数后,保持在3万字左右,具体可根据学校的相关规定调整。在制定论文框架时,需要合理分配篇幅,将主要内容放在论文具体研究内容上,该部分作为论文的重点部分体现研究成果和见解。  六、硕士论文致谢  论文致谢一般在2-300字,是论文作者对论文写作过程中,对论文做出贡献的老师、同学、家长、朋友的一种尊重。  七、硕士论文参考文献  参考文献和附录的字数理论上是计算在正文字数内的,但是对于该部分是没有字数要求的。但是切结,参考文献必须真实,书写格式应一致,并且符合本学科的标准。  硕士论文字数安排技巧  一、硕士论文必须是一篇系统而完整的学术论文,《条例》中并没有强制统一,不同学校或者不同专业对硕士论文的字数要求不尽相同,一般3-5万字之间,文学类专业一般是3万字左右,理科会有较大幅度的变动。  二、学位论文是研究生学习质量和学术水平的集中体现,是体现作者在研究学习阶段所取得的创造性成果和创新见解,医'学教育网l整理并将具体研究内容撰写出来、作为提出申请授予相应的学位评审用的学术论文。  三、硕士论文中采用的术语、符号、代号等在全文中必须统一,并符合规范化的要求。论文中使用新的专业术语、缩略语、习惯用语,应加以注释。国外新的专业术语、缩略语,必须在译文后用圆括号注明原文。  四、硕士论文所引用的数据要可靠、文字要简练、说理要透彻、推理要严谨、立论要正确。论文应采用国家正式公布实施的简化汉字和法定的计量单位。  硕士论文字数相关问题  一、字数可以任意减少吗?  虽然学校有明确规定硕士论文的字数要求,但并不会死板的要求论文字数一定要正好达到要求,稍微少一些理论上不要紧,但是尽量不要低于要求。有的学校规定3万字左右,那么学生写9万也未尝不可,但如果只完成2万字,那么这样的论文明显篇幅是不够的,需要提醒一下将2万字的论文再增写到3万字,是非常有难度的,可能会涉及到调整论文整体框架,所以我们建议:在开始写作之前,对学校规定的硕士论文要求要仔细阅读,尤其是论文字数。  二、字数可以任意增加吗?  关于这个问题,我们还是需要强调一下,无论是什么专业,都要按照学校规定的字数来写,如果篇幅过大,同样存在论文不通过的可能性。由于论文字数过多,会导致具体谈论的问题体现不出来,主要研究内容不集中,论文结构过于松散等情况。更重要是,论文用词太多就更有可能暴露研究或者是写作上的问题,结果往往是得不偿失。所以,千万不要误认为字数写得多就一定能得到好评。  三、论文字数按照什么确定?  大部分学校是根据具体专业来规定论文字数,比如法学硕士论文3万字,法律硕士论文2万字(也有规定3万字的学校)。我们认为同学们需要严格按照学校的要求来办,如果学校规定3万字的,那么你写2万字,如果学校规定2万字的,那么你写2万字。  都说题好文一半,可见一个好的论文题目对一篇硕士论文有多重要,好的论文题目才能让读者有吸引力。硕士论文题目对字数也是有要求的,下面重点说性爱硕士论文题目的字数要求。  一、论文题目是一篇论文给出的涉及论文范围与水平的第一个重要信息,也是必须考虑到有助于选定关键词不达意和编制题录、索引等二次文献可以提供检索的特定实用信息。一般来说,题目的字数短小精悍最好,用很短的题目就把论文核心说得很明白,也能充分体现作者的水平,至于多少字算是合乎要求,并无统一的"硬性"规定,一般希望一篇论文题目不要超出20个字。  二、但有时候,一些学术论文转有名词就很长,不写进题目中不能说明问题,题目字数超过20字的很常见,比如医学论文“改良展肌肌皮瓣在足跟部皮肤恶性黑色素瘤术后缺损修复的应用”,你缩减字符就很难准确描述论文核心内容,这在医学专业期刊中是常见也是允许的,再比如科技论文“在经济型人机界面(HMI)上实现工艺配方功能的一种方法”,还有一种公职系统论文“政府引导性基金退出模式的国外经验及对我国军民结合投资基金的启示”,少说缩减字符就会引起歧义,词不达意,所以,如果你的论文内容字符确实不能减少,就大胆的去写吧,这在论文界不是罪。

不同的学科、不同的学校对论文的要求是不一样的,硕士的话,文科一般要求最少在3万字以上,理工科至少在2万字以上,博士的话,文科在10万字以上,理工科类在6-8万字以上。

发表吧小编回答:  硕士毕业论文字数一般是3-5万之间,学校不一样,专业不一样,字数也就不一样,一般指导老师都会给出一个大概的字数条件,然而就会有人疑惑,这个字数怎么算。比如3万字的毕业论文,怎样才算3万字了呢,这里就为大家讲解一下。  1、一般字数是指正文字数,即第一章到最后一章,不含摘要、目录、致谢、参考文献、附录等,说的是字数而不是字符数,比如3万字毕业论文,就是3万字的汉字,不包括标点和空格。  2、硕士毕业论文不单有字数要求还有页数要求,页数在60-80页之间就可以,这也是指的正文部分,同样不包括摘要、目录、致谢、参考文献、附录等。  3、参考文献篇数一般不少于40篇,在其中外文参考文献不少于20篇,参考文献中近五年的文献数一般不少于总数的三分之一,而且还要用近两年的参考文献,参考文献在正文中要有引用标注。  要同时符合以上三项要求才行,否则将被视为不合格毕业论文。

字迹多少是没有固定的要求的,不多不少是最可以的,然后的话就要看您的期刊啦,

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