江西理工大学优秀硕士毕业论文
简介：江西理工大学应用科学学院坐落于千里赣江第一城——江西省赣州市，地处风景秀丽的章江之滨。这里是客家文化的摇篮，是中国革命的红色故都，是全国著名的园林化城市。 学院2001年8月1日经江西省人民政府批准设立，系江西省首批批准设立的八所独立学院之一，也是首批（2003年12月）经国家教育部确认的249所独立学院之一；学院原名为南方冶金学院西点学院，2002年更名为南方冶金学院应用科学学院，2004年更名为江西理工大学应用科学学院；学院隶属于江西理工大学，是由江西理工大学按新机制、新模式创建的一所全日制普通本科院校。学院目前设有机电工程系、信息工程系、经济管理系、建设工程系、人文科学系五个系，设有31个本科专业，涵盖工、经、理、法、文、管、教等7个学科领域，已发展成为以工为主，工理结合，工、理、文、法、经、管、教协调发展的多科性学院。学院面向全国三十个省市自治区招生，2009年计划招生数为2440人，学院现有249个教学班级、有在校全日制普通本科生8869人。 学院拥有校园占地面积亩，校园绿化面积达17万m2，已完成校舍建筑面积达24万m2。其中，教学主楼的建筑面积为53000m2、两栋教学附楼的建筑面积为26000 m2、实验楼面积23200 m2、图书馆面积18200 m2，拥有设备先进、功能齐全的全新多媒体教室64间，教室座位数20314个（其中多媒体教室座位数11198个）；有学生公寓13栋，共计面积为79067 m2，可提供10340个床位；其他配套附属建筑设施共计建筑面积为40355 m2。整个校园环境优美，布局和谐，校园建筑风格典雅，颇具特色，渗透着浓厚的文化底蕴，是广大学子求知学习的理想殿堂。 学院拥有完善的体育运动设施，游泳池、塑胶运动场、室内外球场、风雨操场、健身房、文化广场等室内外各类运动球场面积达30000m2，不仅为学生提供了丰富的锻炼场所，更是全面充实了他们的课余生活。学生公寓住宿条件优越，配套设施齐全；学生食堂环境优雅、干净整洁，各地风味俱全；校内还设有医务所、超市、邮政代办所、报刊杂志亭、银行储蓄所、公用电话亭与电话超市等服务设施，为学生的学习与生活提供了极大的便利。 学院各类教学仪器设备总值达4600万元，有教学用计算机1500多台、各类实验设备（套）数为5000多台（套），有数控加工、PLC可编程、工业工程、财会模拟、模拟法庭等上百个实验室，并根据实验室的不同要求接入了宽带、安装了相应的多媒体教学设备。此外,还建有一个面积为500 多m2的校内金工实习中心,有车床、刨床、铣床、滚齿机等多达30台不同种类的车床与相关配套设施,以满足在校学生的车工、刨工、铣工、钳工、电焊与热处理等金工实习各种操作的需要。同时，各系根据本专业特点的需要，积极探索学生赴外实习的新途径和新方法，经过八年的努力初步建立起一批校外实习基地。在清幽安谧的现代化图书馆内，设有基础阅览室、期刊阅览室、电子阅览室等，藏书丰富，品种齐全，并与江西理工大学图书馆资源实现了网络共享。 学院拥有一支结构合理、实力雄厚、经验丰富、以中青年骨干教师为主的师资队伍。现有专任教师400余人，其中，具有教授、副教授职称教师占教师的39%，具有博士、硕士学位教师占教师的，且常年聘有外籍教师。学院充分吸纳江西理工大学五十多年的办学经验，合理利用其优质教育资源，不断完善学科体系建设，坚持“以人为本，创特色高校，培养应用型人才”的办学宗旨，提倡“学生是主体、教师为主导、质量是生命、管理是服务”的办学理念，谨遵“志存高远、责任为先”的校训，始终把建设一流独立学院作为最高目标、以培养高质量的应用型人才为根本、坚持以教学为中心、以专业建设为基础、以队伍建设为关键、以科学管理为保障、以改革创新为动力、以大学文化建设作为重要支撑、解放思想，抢抓机遇，深化改革，全面提高本科教育教学质量。 学院特别注重对外学术交流，已与秦那越大学、宋卡王子大学普吉校区达成了两校联合办学的基本框架协议，学院每年还选派出师生到国外合作院校进行工业实习与文化交流。同时，学院重视学生的课余生活，积极参加各类竞赛。2008年，我院学生在省级以上的大赛中捷报频传。1、参加江西省第二届大学生机械创新设计大赛荣获一等奖一项，参加第三届全国大学生机械创新设计大赛荣获国家团体二等奖1项；2、在参加2008年全国大学生数学建模竞赛（江西赛区）中，荣获团体二等奖3项、团体三等奖4项；3、在参加江西省第十九届（南科杯）电子电脑大赛（本科组）中，①荣获现场电子设计制作赛一等奖、二等奖和三等奖各1项；②荣获电脑知识赛一等奖、二等奖和三等奖各1项；③荣获电脑作品赛一等奖一项、二等奖3项（其中团体奖2项）、三等奖6项（其中团体奖5项）；④荣获电脑动漫赛一等奖2项（团体和个人各1项）、二等奖4项（团体和个人各2项）、三等奖1项；4、在参加“首届‘广联达杯’全国普通高校算量大赛”中，分别荣获二、三等奖各1项；5、在参加第四届“用友杯”全国大学生创业设计暨沙盘模拟经营大赛（江西赛区），获本科组二等奖。此外，我院2008届毕业生的毕业论文有11篇被评为江西理工大学优秀毕业设计（论文）；2009届的毕业生有86名毕业生考取了硕士研究生，获得了继续学习的机会。 作为独立学院建设的典范，2008年，我院被评为江西省教育工委、江西省教育厅“省教育系统‘规范管理年’活动先进集体”、“全省高校‘思想政治教育工作先进集体’”。2008年5月在由现代教育报、中国民办教育杂志、腾讯网三方联合主办的“改革开放30年中国民办教育大典”中被评为“改革开放30年中国十大品牌独立学院”，办学成绩获得了同类院校与社会的广泛认同。 江西理工大学应用科学学院以一流独立学院的规模和实力，欢迎五湖四海的学子相聚这里，共同创造人生灿烂的明天！注册资本：44254万人民币
周传波，男，1963年11月25日出生，博士，教授，博士生导师。兼任公安部工程爆破考核专家组成员，中国工程爆破协会理事、中国工程爆破行业专家，湖北省爆破学会常务理事、湖北省爆破专家委员会委员、武汉市爆破协会副理事长、中文核心期刊《爆破》编委。从事专业方向：地下工程、岩土（采矿）工程、工程爆破。1987年7月毕业于江西理工大学，获学士学位；1996年3月东北大学硕士研究生毕业，获硕士学位；2004年中国地质大学（武汉）博士研究生毕业，获博士学位；1987-1992年及1996-1999年在武钢矿山研究所从事科研工作；1999年10月至今在中国地质大学工程学院从事教学、科研工作。其间，曾往新加坡国立大学、南洋理工大学、香港大学、The University of Western Australia等大学进行交流访问。2005年以来，主持国家自然科学基金等科研项目50余项；公开发表学术论文70余篇，其中SCI、EI收录15篇；公开出版专著及国家级教材3部。曾获“冶金部科技进步二等奖（1992）”、“第四届全国采矿学术会议中青年优秀论文二等奖（1998）”、“辽宁省科技进步三等奖（1995）”、“湖北省科技进步三等奖（1997）”、 “第七届全国爆破协会优秀论文二等奖（2001）”、“湖北省第九届自然科学学术论文三等奖（2002）”、“湖北省第十届自然科学学术论文二等奖（2004）”、“湖北省优秀博士论文（2005）”、“教育部科技进步二等奖（2005第1获奖人）” 、“湖北省优秀博士论文（2006）”、“湖北省优秀硕士论文导师（2007）”、“湖北省优秀学士学位论文一等奖导师（2008）”、“湖北省科学技术进步二等奖（2009第1获奖人）”“国家科技进步二等奖（2011）等奖励。
黑龙江大学硕士优秀毕业论文
有很多文献可以参考：王还，“英语和汉语的被动句”。中国语文。1983年第6期。彭淑莉，“留学生习得‘被’字句”固定格式的偏误分析。广东工业大学学报，2009年4月（9：2），P67-70彭淑莉，“留学生习得‘被’字句的缺失类偏误分析”。云南师范大学学报, 2010年5月（8：3），P30-35彭淑莉，“留学生汉语被动句输出情况的调查研究”。云南师范大学学报，2006年11月（4：6），P13-17彭淑莉，“留学生习得汉语‘被’字句的偏误类型分布考察——基于看图写话的调查研究”。珠海城市职业技术学院学报，2007年9月（13：3），P59-65彭淑莉，“汉语动词带宾语‘被’字句习得研究”。汉语学习, 2008年4月，第2期，P91-99吴门吉，周小兵。“意义被动句与‘被’字句习得难度比较”。汉语学习。2005年2月第1期。62-65。吴门吉，周小兵。“‘被’字句与‘叫、让’被动句在教学语法中的分离”。云南师范大学学报。2004年7月（2：4）66-71。
黑龙江大学挺好的，黑龙江大学是教育部与黑龙江省人民政府共建的有特色、高水平、现代化地方综合性大学，是国家国防科技工业局和黑龙江省共建高校，坐落于北国冰城哈尔滨，其前身是1941年成立的中国人民抗日军政大学第三分校俄文队。
黑龙江大学坚持教学立校，以优质的教育资源为依托，以提高人才培养质量和社会适应能力为重点，围绕经济社会发展需求培养高素质、复合型、创新性高级专门人才，教育质量优异，教学成果斐然。在2001年和2008年的教育部普通高等学校本科教学工作水平评估中，均获得优秀结论。
共获国家级优秀教学成果奖7项，拥有“全国百篇优秀博士论文”1篇、提名7篇（次），黑龙江省优秀硕士论文41篇。
以上内容参考：百度百科--黑龙江大学
您好，一般论文是出刊后3个月左右被知网收录，到时候就可以在知网检索的。
成都理工大学硕士优秀毕业论文
1他们不像你一样每天都做小组练习2加入他们看到你的练习，它们会认为你很怪的
主要是因为检测下限的问题。总结该原因，有很多因素会影响到这个检测下限的。1，检测器的问题。检测器又会有几个参数会影响到这个问题：（1）检测器类别；采用常温制冷的检测器（比如硅半导体检测器-ssd）的话，元素检测范围可能在al-u，如果说使用常温制冷的（比如纯硅检测器-sdd）的话，因为其分辨率非常好，可以检测到mg-u；使用液氮制冷的检测器其分辨率也会比较好，其测试也一般可以做到na-u左右（但是由于是加液氮，会有成本和一定的安全性考虑）。当然原子序数越小的元素，相应的需要的浓度较高才能检测到。（2）检测器接收的窗口面积。一般各个厂商都会根据其自己的设备有相应的参数，比如10平方毫米，20平方毫米等，检测器窗口越大，相应的接收的信号的效率会比较好一些，即较弱的讯号被接收到后也会形成一个有效信号，在浓度一定量的情况下，就会得到一个检测到的数据。2，电压问题。原子序数比较小的元素，需要用较小的电压去激发，如果说c的话，从纯理论上讲，此只需要约1kv左右的电压即可完全激发，如果用较大的电压去击打钢铁样品，其中的c会被x射线击穿了，所以是得不到有效讯号的。一般edx高压发生器综合考虑是不会做到从1kv开始去升压和测试的。3，建议用直读设备去做测试，或者是专门测试c，s，p等相关设备。（不是很熟）以上拙见，不当之处，如有更了解者，请不吝赐教！！
成都理工大学从2012年开始采用“学位论文学术不端行为检测系统”对研究生学位论文进行学术不端行为检测。成都理工大学所有申请学位(毕业)论文答辩的研究生均须按规定接受学位论文学术不端行为检测。学术不端行为检测系统检测内容为除封面、扉页、目录、中英文摘要、致谢、参考文献之外的学位论文主体部分。学校以检测报告中“去除引用本人文献后的全文文字复制比”项比值(以下简称全文文字复制比)为主要参考依据作为检测结果进行处理，各研究生培养学院结合检测报告增加相应审查指标项。其中“本人文献”仅限攻读学位期间发表的学术成果，如所发表的成果为有其他作者共同署名的，需有其他署名作者对其成果贡献划分的书面意见；各学院在针对此项具体问题区别对待，适当时候结合人工鉴定给出检测结果。希望帮助到你，欢迎追问。欢迎采纳！
算。毕业论文也是一门课程，成都理工大学论文有20分，毕业论文一般合格中等优秀按比例算绩点，成绩太差会导致无法毕业。优秀的还可以获得奖学金。
浙江硕士优秀毕业论文
看在什么地方。1、如果还是在学校内，获奖者是本科要考研、硕士要考博，那可以跟想考的导师提一下，这是资本，最起码也能证明本人在毕业论文的撰写上是真正下了功夫，或者其中的一些内容符合了评委们的理念，在做学问上，或者论文的撰写能力上是超出大部分同学的；2、如果是分配参加工作，那好处不大。接收单位在意的是求职者在校期间有没有处分，是不是*员、是不是优秀毕业生、是不是干部等。其他的如优秀论文、校级奖学金、演讲比赛获奖等，没什么用处。但是如果两个求职者的学历、其他条件等都差不多，二选一的话，这也会是你的优势。
他的文笔很好，每一句都经过认真的斟酌，而且字迹工整美观，手绘图表标注的数据清晰明了。
1、不少学校校级优秀学位论文是发1000-2000元奖金的，当然，不同学校不同奖励。
2、硕士博士阶段也有优秀毕业论文，越往上分量越重，硕士的高于本科，博士高于硕士，如果你的博士毕业论文能评为优秀，那对你将来找工作还是很有帮助的，能拿到优秀博士毕业论文，说明你文章的质量还有数量都相当不错，继续往上，如果能拿到省里的优秀博士毕业论文就更厉害了。
3、工作中对于个人的加薪以及在职称晋升评审上都有加分的环节。
扩展资料：
本科毕业论文优秀率很难超过15%，能被评为优秀论文，是对论文本身和作者的一种肯定。论文答辩的时候，同学的去向基本已定，所以即便被评为优秀毕业论文，能体现的作用也不明显，只能说这是一种荣誉，是对学生论文研究工作的一个肯定。有的学校为例，如果获得优秀毕业论文，会有几百块钱的奖励。
至于优秀论文是否对未来有影响，这很难说。就业方面，同学们制作简历的时候，一般都会在简历上写上自己的毕业论文题目，但那时候还没有进行论文答辩。如果现在这个阶段求职，优秀毕业论文或许会成为加分项，但也可能成为HR重点询问的问题。
非常好，他的能力非常的出众，这样的效果非常的让人惊艳。
西南大学优秀硕士毕业论文奖励
优秀硕士毕业论文用处有学校给予积极奖励、硕博学生含金量高、个人加薪或职称需要等。
1、学校给予积极奖励。
学校在奖励优秀毕业生方面还是比较大方的。如果毕业论文真的质量很好，被一致评选为优秀毕业论文，可以得到学校的奖金。钱的数额可能不多，当是一份回报。而且如果选择留在学校深造或者继续当老师，无疑会为自己打开一条道路，毕竟能力很强，学习也很优秀。
2、硕博学生含金量高。
优秀的毕业论文还是很有用处的。只要能写出导师认可的优秀论文，尤其是硕士、博士阶段，这是一门学术研究的经验。如果能在研究方面写出优秀的毕业论文。如果毕业论文能在国家重要期刊上发表，获得省级优秀毕业论文，含金量很高，对以后的工作或学习深造会有帮助。
3、个人加薪或职称需要。
在事业单位工作的员工可能印象更深。当他们需要被评估职称和提升时，他们需要撰写和发表论文。如果有优秀毕业论文证书，并且论文创作和发表在这个时候，会比其他人更有竞争力。毕竟大部分机构还是比较重视这些形式的。如果能做到并比别人更好，将有很大的机会。
我们毕业时，优秀毕业论文给资金3000，不过老师拿了2000，还有1000给了学生。
没有。
撰写毕业论文是检验学生在校学习成果的重要措施，也是提高教学质量的重要环节。大学生在毕业前都必须完成毕业论文的撰写任务。申请学位必须提交相应的学位论文，经答辩通过后，方可取得学位。可以这么说，毕业论文是结束大学学习生活走向社会的一个中介和桥梁。
毕业论文是大学生才华的第一次显露，是向祖国和人民所交的一份有分量的答卷，是投身社会主义现代化建设事业的报到书。
一篇毕业论文虽然不能全面地反映出一个人的才华，也不一定能对社会直接带来巨大的效益，对专业产生开拓性的影响。但是，实践证明，撰写毕业论文是提高教学质量的重要环节，是保证出好人才的重要措施。
就毕业论文的撰写进行必要指导，具有重要的意义。
毕业论文的撰写及答辩考核是顺利毕业的重要环节之一，也是衡量毕业生是否达到要求重要依据之一。但是，由于许多应考者缺少系统的课堂授课和平时训练，往往对毕业论文的独立写作感到压力很大，心中无数，难以下笔。
（一）、毕业论文是应考者的总结性独立作业，目的在于总结学习专业的成果，培养综合运用所学知识解决实际问题的能力。从文体而言，它也是对某一专业领域的现实问题或理论问题进行科学研究探索的具有一定意义的论说文。完成毕业论文的撰写可以分两个步骤，即选择课题和研究课题。
（二）、选好课题后，接下来的工作就是研究课题，研究课题一般程序是：搜集资料、研究资料，明确论点和选定材料，最后是执笔撰写、修改定稿。
这个根据学校的不同，规定也不同。
例如河北工业大学优秀博士、硕士论文的奖励为：
1、获得“全国百篇优秀博士论文”者奖励现金40万元，奖励导师及指导小组现金40万元，奖励所在学院博士点建设经费20万元；获得“全国百篇优秀博士论文提名”者奖励现金20万元，奖励导师及指导小组现金20万元，奖励所在学院博士点建设经费10万元。
2、获得“省级优秀博士论文”者奖励现金2万元，奖励导师及指导小组现金2万元，奖励所在学院博士点建设经费1万元。
3、获得校级优秀博士论文者奖励现金5000元，奖励导师及指导小组现金5000元。
4、获得“省级优秀硕士论文”者奖励现金5000元，奖励导师及指导小组现金5000元。
5、 获得“校级优秀硕士论文”者奖励现金2000元，奖励导师及指导小组现金2000元。
扩展资料：
评选方法及程序
1、培养单位推荐。各培养单位召开学位评定分委员会会议根据优秀硕士论文分配名额（附件2），投票产生校级优秀论文推荐名单，并且按照优秀程度进行排序。
2、培养单位公示。各培养单位将初选结果予以公示，接受广大师生的监督，3天公示期满无异议后，确定各培养单位的校级优秀论文候选名单并报研究生院。
3、学校审议。校学位评定委员会对候选校级优秀论文进行审议，如果没有异议则同意学位评定分委员会结果，如果委员对部分论文存在异议，则投票表决，获同意票三分之二以上者具备校级优秀论文资格。
4、学校公布。研究生院将拟获得校级优秀论文名单进行公示，3天公示期满无异议，由学校发文公布。
5、确定省优参评名单。根据各培养单位上报的排序名单和分配名额，在已经获得校级优秀的论文中，产生各培养单位省级优秀硕士学位论文参评名单。
6、报送材料。研究生院将根据校学位评定委员会审议结果，向湖北省教育厅报送省级优秀学位论文参评材料。