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医学论文发表推荐

发布时间:2024-07-04 15:55:45

医学论文发表推荐

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学报一般是综合性的,专业性要求不是很强,如果写的文章是综述类的文章发学报会好发一点,如果是研究性文章发期刊更有价值

医学是人类与生俱来的伙伴,治愈是人类的疾病是最终的期盼,医学是一门神圣的学科。下文是我为大家搜集整理的关于医学的论文发表的内容,欢迎大家阅读参考!

浅析提高临床医学基础检验技术的措施

在诊断和治疗患者的过程中,临床医生需要运用到基础检验技术作为诊断与质量的主要方式。在现代化临床医学中,基础检验技术的高低会直接影响到临床医生诊断疾病的准确率,还会对病人的健康和安全带来不良影响。快速而又准确的检验技术有利于节约救治病人的时间,从而保证了诊疗的效果。

一、临床医学检验项目、需求及重要性分析

针对临床医疗诊断需求,临床医学检验分为血液检验、尿液检验、粪便检验、脑脊液检验、浆膜腔积液检验、痰液与支气管灌洗液检查、胃液检查等内容。针对检查项目的领域以及对临床诊疗活动的影响,各项检查内容及技术应用也存在差异。而且,根据不同疾病的特点临床医学检验,不仅关系到疾病的诊断与治疗,还关系到患者能否在最佳治疗时间内开展治疗活动。因此,现代临床医学检验工作对临床诊疗活动有重要的意义。而且,药敏试验等工作更是关系到治疗活动开展方向和治疗效果。了解现代临床医学检验技术的发展情况以及临床医学检验技术应用现状,能够促进临床医学检验工作的开展、促进现代临床医学检验质量的提高。

二、提高临床医学基础检验技术的措施

1、临床医学检验技术现状分析

现代临床医学中应用的检验技术的进步,需要多种学科互相配合,才能达到准确诊断和治疗的目的。基础检验技术是一门具有综合性的科学,每一门单独学科在技术上的进步都会推动检验技术的提高。现代科技对物理学、生物学、光学等的具体应用,在一定程度上保证了检验技术的提高,因此,基础检验技术发展的最为迅速。现阶段,临床医学的检验技术既能够运用在诊疗工作中,还能够运用在人们对疾病的预防或者康复活动等。

现阶段,我国的基础检验技术的基础设备、设置规模、应用范围以及技术的提高方面都达到了一定的水平,在医院体系中临床检验科室是基础的组成单位。根据临床医学检验的要求,应该预先掌握检验技术应用的方法。然后,再采取有效的措施提高和管理检验技术,加强对检验科室的内部管理,对先进技术的运用进行有效的评估等。

2、探究基础检验技术在实际运用中存在的问题

现阶段,我国在临床医学中运用的检验技术,绝大部分是以检测技术规定标准为基础的。但是因为没有专业化的管理模式,在实验方面的设施、医疗器械的配置、管理药材和科室等方面还有一些不足之处。除此之外,新型技术的运用也对临床医学检验的工作人员提出了更高的要求,他们需要具备足够的检验知识和技能,学习新知识的能力。以上这些问题需要根据临床医学基础检验技术在运用中的效果,适当地进行改善,在实践中及时的发现问题,及时找出解决的办法,对使用检验技术的效果进行评估等,以此推动检验工作的完善和进步,从而促进临床医学检验技术的提高。

3、促进检验设施的完善,推动临床医学检验技术的进步

临床医学工作中,检验设施的完善有利于推动临床医学检验技术的进步。应该大力扶持医学检验设施单位,推进检验设施的更新和完善,有利于提高检验设施单位的经济效益。政府相关政策的颁布或者采用利税的方法都能够提高医学检验生产单位在市场中的综合实力和竞争力,这样会促进设备单位更加有动力研究和发明更先进、更高端的检验设备,有利于推动医学临床基础检验技术的提高,同时还有利于推动我国医学的检验工作的进步。1100

4、加强对检验科室的内部管理,推动基础检验技术的提高

我国对于医院的管理工作不仅应该以传统的管理模式为标准,同时还需要更新管理标准。以此来扩大检验技术的应用范围,推动检验技术的进一步完善和发展。使用统一的管理标准和规则加强对检验科室的管理,能够保证医学检验工作效率和质量的提高。同时,通过对人员素质的考核等硬性标准的发布,保持检验工作人员的专业知识水平,促进临床医学检验技术的应用。针对新设备、新技术应用中可能存在的问题制定应对预案,保障临床医学检验新技术应用的基础。

5、加快临床医学检验成果的转化,促进临床医学检验技术的发展

受市场经济因素影响,许多临床医学检验技术的研究成果并未实现产品化。这在很大程度上影响了我国临床医学检验事业的发展。针对这一问题,现代科研机构应加强成果的宣传与转化。针对一部分企业缺乏专利、成果转让费用的情况,采取技术入股等形式进行科研成果的转化。通过技术入股降低科研成果转让门槛、同时开拓院校、科研机构研究经费来源,促进研究工作的进一步开展。

6、以经验交流为重点,促进临床医学检验技术的发展

临床检验人员是临床医学检验技术应用的一线人员,他们对实际应用中存在的问题、解决措施及发展方向有极大的发言权。目前的临床医学检验技术研发中,由于缺乏这类人员的参与,导致了许多技术实际应用操作性不强等问题。因此,我国临床医学检验技术研发单位应在检验技术研究中,加强与一线检验人员的经验交流,使技术研究人员了解检验技术的实际应用情况,以此为基础提高临床医学检验设备操作的便捷性。同时针对临床医学检验工作快速检验的需求,加强研究工作中检验时效性的应用,提高临床医学检验新技术的发展水平。

三、结语

总而言之,现代临床医学中的基础检验技术能够促进临床诊断和治疗效果的提高,增强医生对疾病的诊断率。随着我国医疗水平的提高,医疗系统的完善,在实际的医疗工作中对基础检验技术提出了更高的要求。因此,我国应该加强对基础检验设施的研究和开发工作,生产医疗器械的单位也应该采取有效的措施,加大研究的力度。在此过程中,应该以自主知识产权为核心,以此提升我国临床医学检验技术,推动我国医学的检验工作的进步。

浅谈临床实习对医学生的重要性

临床实习是医学高等教育的重要环节之一,是医学生由学校走向工作岗位的桥梁, 是理论知识与临床实践相结合的过程。临床实习质量的好坏将直接关系着医学生今后的工作与发展。如何提高临床实践教学质量,提高实习效果,成为广大临床教师的一大课题[1]。

一、医学本科生临床实习的重要性和必要性

临床实习是医学教育的重要阶段,其主要任务是促进实习生将理论知识应用于临床实践,培养分析问题、解决问题的能力。实习生的临床实践能力直接影响着医疗活动的效果。由于体制的原因,我国的医学教育忽视了实习生临床实践能力的训练,影响和阻滞了医学生日后的发展与提高。因此,作为一名实习医生,应该把实习看成是从理论到实践的桥梁,把自己对每一个疾病的认识看成是自己在认识论上的一次飞跃。这样就能不断地激励自己,去认识新的疾病,学到更多的治疗疾病的方法。

其次,实习的目的是实现从学生到医生的转变过程。这种转变不仅仅是角色的转变过程,而是包括思维方式,工作态度,责任,心理素质等多方面的转变。在实习中,我们遇到的一个突出问题是理论上头头是道,而面对实际病人却不知所措。因此,作为实习医生,在实践过程中,应有意识地使自己实现这种转变,把自己锻炼成为一名合格的医生。这是非常重要的过程。

二、临床实习常遇到的问题

病人的抵触情绪:随着经济的发展,医疗改革的不断的推陈出新,国家的法律法规的不断完善,国家不断的出台保护患者的各种权益,但保护医生以及保护医务工作者的权益却很少见,但保护实习,见习的医学生少而又少。此外,患者的很多的医疗操作都不愿意向实习,见习的学生倾诉与表达。在临床问诊与体格检查的时候,不愿意合作与配合。最后没有达到学校临床实习,见习的最终目的。

患者对医生这个行业的不了解与不尊重,有的患者认为医生都是为了赚更多的费用,让他们做各种医疗检查,各种开单,医闹事件比比皆是。这个问题是国家需要迫切解决的问题。

临床学生对见习实习的不重视:由于本科生在临床实习阶段面临大的就业压力,家庭压力,社会压力,因此其关注重点放在了寻找工作和考取研究生上,导致许多本科生轻视和忽略临床实习阶段。我国传统观念,临床实习注重传授经验,对能力培养比较缺乏,因此对于见习,实习生在临床阶段大部分是走马观花,大部分以一种被动状态来接受医学知识,且学生与教师交流少。与此同时,我国医疗改革制度如雨后春笋,各种法律法规限制了实习生进行临床实践的机会,动手机会,最终导致本科见习,实习生在接触临床后出现实践能力低下、医患沟通能力低下、医学科研及教学能力方面的缺陷,导致医学人才流失[3]。

三、提高学生的临床思维能力与职业道德水平

临床思维能力:国外医学教育界高度重视临床技能知识的培训,重视临床水平的提高,其课程应该是以临床课程为核心,组成多学科、跨年度的综合课程,内容覆盖医学伦理学、医学心理学、交流技能、各个学科应该以服务临床为主,各个学科应该相互交叉,相互覆盖,相互联系,成为一个有机的整体。

医学生结束了理论实习,进入了临床阶段,已经具备了一定的理论基础,把纵向能力转变为横向能力,对疾病的病因,发病机制,临床表现,临床诊断,实验室检查,以及治疗有了一定的了解,也有了自己的一定思想,所以这个时候老师是起关键作用的时候到了。老师应该加以引导,临床联系理论,在病床面前,在疾病面前,最真实的接触疾病,认识疾病,认真的给病人做体格检查,这样对于一个初学者来说,会记忆犹新。

职业道德:重视培养医学生树立无私奉献的精神,树立奉献意识,在市场经济条件下,一切以经济效益为依据,医生受社会上一些不良风气的影响,加上医院对违反医德的行为惩处不严,施之过宽,使得医疗工作中谋私和混乱现象禁而不止,少数医务人员不讲医德原则,给患者乱检查、乱用药、乱收费。更有甚者,收取红包,见利忘义[4],严重影响社会的医疗秩序。

促进社会的不良风气的发展。所以在见习,实习阶段,牢固树立社会主义核心价值观,把学生誓言牢记心中,在心里应该有杆秤,决心出人类之病痛,助健康之完美,维护医术的圣洁与荣誉,救死扶伤,决心为医学事业奉献终生,记住永远不要触犯法律的规定。严格要求自己做个合格的好医生。

展望

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《医学信息 》《中国现代医生》《中国医师》《中国中医急症》《中华医院感染学杂志》《中国医药导报》《中国老年学杂志》《中国妇幼健康研究》 《中国妇幼保健》 《中华全科医学》《中国性科学》

医学论文发表的期刊比较好的,北核的都比较好,但是比较难发:牙体牙髓牙周病学中国病理生理杂志中国实用妇科与产国际脑血管病杂志中华内科杂志中华外科杂志中华整形外科杂志现代妇产科进展中华医学遗传学杂航天医学与医学工中国卫生事业管理细胞与分子免疫学吉林大学学报环境与职业医学中国法医学杂志解剖学杂志中国新药与临床杂中国当代儿科杂志现代免疫学国际生物医学工程中国免疫学杂志中国急救医学实用口腔医学杂志中国中医基础医学中华神经外科杂志来源:360医学网。

医学论文杂志普刊:《医学前沿》 《医师在线》 《临床医药文献》《实用妇科内分泌》《全科口腔医学》《中西医结合心血管病》等核心:《四川中医》 《中医学报》 这些都是不错的刊物朋友你是评职称用吗?现在咱们国内,学术已经沦落为商品了,学术买卖已经见怪不怪了,基本上交上版面费就给你发表。这一点其实我也很无语......但是,论文还是要发表,因为论文发表已经是刚性需求。发表的时候注意以下几点就可以。第一,先考虑你发表论文的用途,评中职,还是高职。中职一般发表省级以上就可以,高职就需要有国家级的了,甚至核心期刊。毕业论文的话,还是根据学校的要求了。第二,考虑价格方面,省级 国家级 核心价格都不一样,但是咱们也不能一再追求低价格,网上假刊太多,小心占小便宜吃大亏,了几百快无所谓,主要是耽搁了事情,评职称一年就一次(要找可以用支付宝付款的)。第三,时间问题,刊物确定好了 一定要确定下(新闻出版总署)是否能查到。然后就是时间,一般杂志从定稿到出刊都得需要1个月,赶上高峰期3月都有可能,如果对方什么都答应你,今天给稿子明天邮递给你刊物,这个肯定是假刊的。第四,价格方面,这个不好说,杂志种类太多,没法完全根据省级 国家级来判断价格,核心期刊的话 悬殊很大。最后祝你成功,这是我发表论文的经验,我帮我同事也发表了一些,希望对你有所帮助。

文章发表推荐信

推荐信怎么写

在生活、工作和学习中,大家都经常看到书信的身影吧,书信一般包括称呼、问候语、正文、祝语、署名、日期六个部分。相信许多人会觉得书信很难写吧,以下是我整理的推荐信怎么写,欢迎大家分享。

尊敬的领导:

您好!

今向贵单位推荐我系(计算机专业)20xx届毕业生某某同学。该同学自入校以来,就一直严格要求自己,刻苦勤奋,锐意进取,在思想素质、自身能力、学习成绩等各方面都取得了优异的成绩,并得到了师生的一致好评。业余时间,该生能自觉学习党的指导思想,思想素质过硬,政治信仰坚定。

学习上,该生勤奋刻苦,严谨认真,顺利通过了英语、计算机、普通话等级考试,有二学历证书,四级,六级英语证书,每学期都得奖学金,善于表达.......

他不仅有过硬的专业知识,而且在其他方面也有较高的水平,能够综合应用多种办公软件,并有一定的网络知识,曾经担任过学校。。(计算机中心网络管理员)。在社会实践方面也表现突出,是一个在德、智、体方面得到全面发展的优秀学生。

总之,该同学政治修养较高电子商务资料库,组织能力较强,专业基础扎实,责任心强,综合素质过硬,待人诚恳大方,严于律已,是一位符合现代化要求的全面发展的大学生。

望贵单位予以重点考虑,他一定会不负您的重托!

此致

敬礼!

各系:

因各专业的实习教学需要(包括认知实习(社会实践)、专业实习(学年实习)和毕业实习),允许学生以个人形式进行实习,为此学生须持实习介绍信自行联系实习单位并带回实习单位的实习鉴定。为简化手续、方便实习工作的开展,有效地管理好实习教学,由各系负责实习介绍信的开具和存根,并加盖系的公章。

现附经由院办统一制定的实习介绍信格式模版,各系根据实际情况进行使用,并请做好介绍信管理工作。

教务处

附:院办统一制定的实习介绍信格式

实 习 介 绍 信 存 根

班 级: 姓名: 学号:

前往地点: 事由:实习 时间:

批 准 人: 备注: 编号:

本人应**同学请求,推荐该生到**大学进行研究生阶段的学习。

本人是该生在**大学本科生阶段的系主任,曾指导该生参加第十届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛。

在指导该生创作作品的过程中,可以发现,该生做事刻苦勤奋,认真负责,有极强的责任心;思维活跃,能运用现有知识,并查阅相关文献来解决研究中出现的问题;总结分析能力和文字表达能力极强,工作能力十分出色。

在个人品质方面,该生谦虚礼貌,坚定执着,在困难面前不轻言放弃,而且善于沟通交流,乐于助人,能与团队中不同年级、不同背景的同学进行良好高效地沟通与合作。

经过近一年的了解,可以看出,该生对科研有一定兴趣,并逐渐获得了科研的素质与能力,故推荐到贵校,望审核通过。

推荐人签名:

研究生推荐信范文

某某同学是我所任教的大三下期专业课“xxxx”的学生。他每次上课时都在前排认真学习,与老师互动,学习的主动性和深入性,这点我非常欣赏。作为一名本科生,他没有满足于所学的基础知识,较早的进入实验室了解实验室的基本操作及实验方案。有良好的学习能力和学习习惯。在专业实习中,也虚心认真,表现突出。

该生英语能力好,能适应以后阅读写作英语文献,良好的英语运用能力将服务于他以后的研究生学习。

该生各方面全面,大学期间参加了学院的学生工作任学生会某部负责人同时参加各项活动比赛,获得了很多奖励。

某某同学严格要求自己,基础扎实,对化学学科特别是高分子材料学科有浓厚的兴趣,故推荐到贵校,希望贵校审核通过。

尊敬的领导:

您好!

我是XX大学XX校区的一名应届本科毕业生,主修国际经济与贸易。

XX年我以优异的成绩考入XX大学,在这四年里,我学习努力,成绩优异,多次获得奖学金,在课余,我研读了各种报纸、书籍,对世界各国的政治经济、风土人情都有了初步的了解,尤其是经济的全球化以及世界经济未来的走向,更引起了我极大的兴趣。 步入大学校门伊始,我就问自己:到底怎么做才能更加完善自己,成为德、智、体全面发展的大学生?所以,我积极参加各类活动,如文艺方面,我多次编排舞蹈,参加演出,成为

大学生艺术团的文艺骨干;体育方面,我多次参加运动会并取得名次。另外,我还积极参加辩论会、主持人大赛、演讲比赛等多种活动。

大学生活即将告一段落,在这里,我从各方面都得到了锻炼,真正做到了:

有知识又有文化

有学历又有能力

讲形象又讲修养

会做事更会做人

我相信:

有选择的选择——你

有选择的选择——我

丘**

20xx年12月28日

某同学,于某年某月考入某中学高中部,在精英荟萃的一班就读,我有幸成了她高中阶段第一任班主任、第一任语文老师、第一任年级组长,得以熟悉并了解她。

她有着强烈的进取心和求知欲,并且很独立、很主动地设计着自己的人生。她不喜欢轻易跟着别人转。在中考结束后大多数学生都去狂欢放松的时候,她选择了暑期语言进修。这使她后来的中文成绩、英文成绩在年级近千名学生中一直遥遥领先。她很擅长写作,这除了得益于她的想象力和创造力,更多依赖于她思维的个性和深度。她的随笔有一种独特的韵味和有别于常人的思考,她不喜欢写空话,无论是写自己生活的琐屑,还是发表对他人、对时事的看法,她绝对说真话。

所以她的文章总是吸引很多人,大家还常常被她文章中的悲悯情怀所打动,一个被辞退的教师,一位答不上题的同学,一只流浪的猫等等,都会让她顿生恻隐之心。更难得的是,她还剖析这些事件背后的文化意义,这就使得她身上散发着一种古老的人文精神,和她的独立态度和自由精神一样,这是她超越同届学生们的地方。作为一名热爱读书的女生,她有很敏感的心,对语言尤其有一种细腻而透彻的悟性,这使得她的文字温婉而不失一种张力。

她热爱团队,有较强的合作能力和组织能力。她是学生会社团部部长,曾策划了社团一系列活动,这也显示出她潜藏的领导才华;另外,兴趣的广泛和知识的丰富,以及对工作、对生活的热情,也使得她在同学群中颇受欢迎。

因为读书和随笔的原因,我们走得较近,她的聪慧、热情以及诚实、勤勉,给我留下了很好的印象;并且教学相长,她在某种程度上也促进了我教学的发展。所以在此我诚挚推荐她入贵校学习,并期待着她的学业、她的人生在更大的空间里有着更大的发展。

厚德留学致力于专业,专心的解决学生的留学方案,打破传统中介和社会上普通留学公司的服务模式,提出了最为专业的“评估-定位-策划-申请-跟踪”服务, 主要从“整体策划,背景改善;明确专业,理性择校;打造具有核心竞争力的申请文书;专注解决网申和材料邮寄;畅通有效的后期沟通;录取选择,签证准备;其他服务,持续关注”七大步骤打造学生完美申请。

某某于20xx年进入我公司担任工程管理人员。政治立场坚定,能够同党中央保持高度一致,并认真学习党的各项方针政策和“三个代表”重要思想。

他学习认真刻苦,钻研进取,完善公司具体行政管理制度、全面提升行政服务品质、连续三年被评为集团6S优异奖。工程设计基本知识掌握牢固,具有较强的素质,同时善于发现问题和解决问题,具有较强的独立工作能力,管理工作中能够做到理论联系实际,并善于与客户和同事合作,乐于助人。

完成各种工程项目期间,运用科学的思维方法和严谨的思路进行设计,在管理实践过程中对学习的不断检验与总结,充分显示了他在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习、关联性学习中所表现出来的追求心。通过工作培养了沟通意识、主动研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新,已经是个合格的领导管理者和工程项目负责人,

在既往工作中严格要求自己,视客户如亲人,深得客户及同事信任。工作中无任何差错和事故发生,具有管理和技术双方面综合能力。 某某有很多具体工程管理的经验,能胜任实践工作。还注重总结经验,撰写论文4篇,其中某某杂志发表论文2篇。

经过在公司的学习和锻炼,某某已经成为一名符合时代发展要求、综合素质较高的技术和管理复合型人才。

作为他的领导,我愿意推荐他到贵单位工作。

谢谢!

尊敬的贵校领导:

彭珂同学是个品学兼优的好学生。她学习成绩一直非常优秀,在班上名列前茅。在与她课内、课外交流中,我对她印象极为深刻。初见该生,个性外向开张,但能沉着思考,善于提问。经过与该生的多次交流之后,可以发现该生有极强的独立思考的能力。她在学习过程中积极主动,认真踏实,表现突出。她不仅上课认真听讲,能提出很有独创性的问题,而且勇于上台发言,能清楚地表达自己的看法。

在生活的过程中,可以发现,该生做事刻苦勤奋,认真负责,有极强的责任心,工作能力十分出色。该同学一直担任小组长一职。她性格活泼,具有很强的组织能力,对工作认真负责,积极热情,道德品质优良,她是一位乐于沟通且善于沟通的好干部。经常协助老师完成校内各种工作;她还积极参加校内外组织的各项文体活动,为此,她深得老师的信任和同学们的喜爱。

在个人品质方面,该生谦虚礼貌,坚定执着,在困难面前不轻言放弃,而且善于沟通交流,乐于助人,能与团队中不同年级、不同背景的同学进行良好高效地沟通与合作,且有较强的领导才能。经过几年的相处和了解,可以看出,该生对学习有兴趣,并逐渐进步,故推荐到贵校,望审核通过。

推荐单位:**小学

时间:20xx年*月*日

推荐信的作用有三个:

一是从第三者角度对申请者自述信及成绩的确认和重新解释;二是对申请者的陈述和成绩进行补充;三是以同行的身份向录取委员会的教授提供自己的看法(尤其是在校教授的推荐信),包括申请者的素质,动机以及申请者是否能从该课程获益等。作为录取委员会对申请者的考察标准之一,推荐信的作用是不可忽视的,好的推荐信会帮助申请者拿到学校的取录和奖学金,而差的,尤其是那些泛泛而论的,内容混乱的推荐信往往会导致申请功亏一篑,甚至会造成致命伤害。

推荐信要客观、公正、切忌流于形式,内容空洞,要与申请人的其它材料(如成绩单)等相符。推荐信也应注意格式、文法等。因为向来有"名师出高徒"之说。推荐信的格式与一般书信基本相同。有信头,发信日期,收信人姓名,称呼,正文,信尾谦称,签名,推荐人姓名,职称及工作单位等部分。

书写出国留学推荐信,我们首先要选择合适的`推荐人推荐信是了解申请人的重要依据,在研究生课程中尤其如此。申请人可以选择现在或以前的老师、教授或雇主。推荐人必须熟悉学生的学习情况,了解学生的学习目的是否明确,在学术上是否有前途,以及学生的适应能力、创造能力、品行和特长。

书写推荐信的最理想的人选是一封由系主任写,一封由专业课教授写,一封由自己的导师写。不过,对方若无规定,则除了自己的亲属之外,任何人皆可为推荐人。推荐人一般应具备高级技术职称,如教授、副教授、研究员、副研究员等。如果推荐人在国内外学术界享有盛誉,或者被申请就读学校聘为客座教授,或者曾经在该校讲过学,那么这样的推荐人写的推荐信就具有很强的效力了。

出国留学推荐信怎么写?

出国留学推荐信一般应包括下列内容:

1.为了便于校方查阅,必须提到被推荐者的全名,被推荐人的基本情况介绍。侧重于个人的毕业时间、学校、所获学位以及个人的专业经历。

2. 推荐人必须交待与被推荐者的认识期间(何时开始认识或认识多久),认识程度(偶尔见面或密切接触)及关系(师生关系,上下级关系,同事等)。

3.推荐人对被推荐人的基本评价。侧重于被推荐人的专业基础、个性、特点、工作态度和在学术上的前途估计。若是推荐研究生,推荐人还需进一步说明其深造学习的基础和当前所具备的研究能力。显然,恰如其分地评价被推荐人的基础、能力和前途,比言过其实的赞誉更令人情服,更具有实际意义。

4.推荐人可以着重介绍被推荐人曾经获得的奖励,发表过的论文,参加过的重要学术会议,以及曾在学生组织或学术团体中的任职等来支持自己的评价。

5.推荐人还必须清楚地表明被推荐人留学的身份是研究生还是访问学者,专业领域和研究方向是什么。

6.必须表明推荐人的态度,是极力推荐还是有保留地推荐。 如果大学提供了现成的推荐表格,则必须按这类表格认真逐项填写。推荐表格中一般有学生综合评估的一项,即要求推荐人说明该生在所教的学生中应列为前5%,10%,或25%等。这种评估是指教授的个人评价,可以稍高一点。

敬爱的党组织:

该同学自入校以来,认真学习专业知识,成绩优秀,学习成绩级与综合测评成绩在班级里一直是名列前茅,多次获得学期末一等奖学金、二等奖学金,并且分别于大二、大四上学期获得国家励志奖学金;经常利用课余时间向专业教师虚心求教、与同学们共同探讨,学习非常努力刻苦;学习专业知识之余又选修了民族舞蹈,进步明显,成绩突出,为班级形成一个良好的学习风气起到了一个带头作用;班级中,时时刻刻为同学们着想,团结同学,为人友善,乐于助人,有着良好的人际关系,屡次被评为校优秀学生、优秀团员。

该同学积极参加学校组织的各项活动,表现突出,具有良好的身体素质和心理素质,有着一定的吃苦耐劳精神;参加过学院精英辩论赛、朗诵比赛、歌唱比赛等各项活动;参与过多场校级晚会的歌曲演唱与舞蹈表演。除此自外,她还利用课余时间做兼职、打零工,挣些钱富裕个人生活、补贴家用。

在思想上,积极学习党的指导思想,思想素质过硬,政治信仰坚定,拥护党,积极响应学校号召,并能切实运用在实际生活当中去。

XXX 同学综合素质较高,组织能力较强,专业基础扎实,责任心强,待人诚恳大方,严于律己,是一位符合现代化要求的全面发展的大学生,已经从能力上也从思想上逐渐成熟,特此推荐该同学成为预备党员。

推荐人:XXX

20xx 年XX 月XX 日

推荐信一般应包括下列内容:

1、被推荐人的基本情况介绍。侧重于个人的毕业时间、学校、所获学位以及个人的专业经历。

2、推荐人对被推荐人的基本评价。侧重于被推荐人的专业基础、个性、特点、工作态度和在学术上的前途估计。若是推荐研究生,推荐人还需进一步说明其深造学习的基础和当前所具备的研究能力。显然,恰如其分地评价被推荐人的基础、能力和前途,比言过其实的赞誉更令人情服,更具有实际意义。

3、推荐人可以着重介绍被推荐人曾经获得的奖励,发表过的论文,参加过的重要学术会议,以及曾在学生组织或学术团体中的任职等来支持自己的评价。

4、推荐人还必须清楚地表明被推荐人留学的身份是研究生还是访问学者,专业领域和研究方向是什么。

如果大学提供了现成的推荐表格,则必须按这类表格认真逐项填写。推荐表格中一般有学生综合评估的一项,即要求推荐人说明该生在所教的学生中应列为前5%,10%,或25%等。这种评估是指教授的个人评价,可以稍高一点。另外,推荐表格上常有许多难以填写的项目,遇到该情形可填"I don't know",亦不致对该生的评价有何严重影响。

如何写推荐信

推荐信是留学申请过程中,最难由自己掌握的部分,也由于他是众多申请材料中少数能从第三者的可观角度评关申请者的文件,因此有重要的地位。我们可以从三个方向着手:

1、就学校方面

首先,必须先了解申请专业的特点(推荐信内容可以强调此特点);整理各校对推荐信内容的要求,即可得到关于评估的基本要求(例如,学术研究能力、创造力等),以及特殊要求(例如,对研究领域的适应度等)。试想:你认为录取委员会希望由推荐信获取那些关于你的信息。

2、就个人方面

分析自己的优缺点,在校成绩以及工作表现,有无特殊经历可以展现自己在此研究领域的潜力,或拥有那些特殊的能力,依此作为选择老师写推荐信及提供了解你的基础。并以明确具体的证据来支持证明自己的特殊能力和个人特点(例如,试验成果、研究计划、学术出版物、课外活动等)。

3、就推荐者方面

推荐信是了解申请人的重要依据,在研究生课程中尤其如此。申请人可以选择现在或以前的老师、教授或雇主。推荐人必须熟悉学生的学习情况,了解学生的学习目的是否明确,在学术上是否有前途,以及学生的适应能力、创造能力、品行和特长。书写推荐信的最理想的人选是一封由系主任写,一封由专业课教授写,一封由自己的导师写。不过,对方若无规定,则除了自己的亲属之外,任何人皆可为推荐人。推荐人一般应具备高级技术职称,如教授、副教授、研究员、副研究员等。如果推荐人在国内外学术界享有盛誉,或者被申请就读学校聘为客座教授,或者曾经在该校讲过学,那么这样的推荐人写的推荐信就具有很强的效力了。

注意事项

一般而言,推荐信需要三封,最好三封各有其强调的重点,以完全申请人的特点与才华,推荐信的基本组成除信头、发信日期、收信人性命、地址、称呼、签名、推荐人性命、职务等外,信件内容还应包括以下各项:

1、被推荐者全名:不可全文都只写Mr、 Huang和Mi He,需要明确写出被推荐者的全明至少一次。

2、认识期间:何时认识?或认识多久?

3、认识程度:偶尔见面或者密切接触,例如任课老师或者班主任等。

4、与申请人之间的关系:老师或者部门主管等。

5、学业成绩:讨论申请人擅长与不擅长的学习领域。

6、个人成就:在学校、工作或家庭中的特殊表现。如曾经获得某种奖学金、工作中表现优秀等。

7、特殊才能:语言、艺术、体育等方面的特殊能力。

在当下这个社会中,用到推荐信的地方越来越多,推荐信有时甚至起到决定性的作用。来参考自己需要的推荐信吧!下面是我为大家收集的最新推荐信格式,仅供参考,欢迎大家阅读。

尊敬的领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的推荐信! 兹有我院xx专业的xxx学生去贵单位进行实习,实习期为xx年x月x日至xx年x月x日。实习是我院教学工作的重要环节,是学生获得实践经验,适应社会的有效途径,学院高度重视学生实习工作。为此,诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,使学生切实圆满完成实习任务。同时,在实习过程中,请按照贵单位规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定。

xx爱好阅读,知识面广,关心时事,勤于思考。学校研究性学习汇报中表现突出,班级热点问题讨论总少不了他的身影。由于他的音乐特长,在学校活动、班级历史剧中都有上佳的表现,其扮演的“国王”的领袖气度和风采让人记忆尤为深刻。正因为有如此出色的表现,在进入高中学习的两年多来,每学期均被评为校三好学生或三好学生标兵。 大学是衔接社会的平台,除了学习之外,还有很多大学生应该具备的能力需要培养。

从大一进校开始,该生就把大量课余时间投入到了社会实践、社会工作,自入校以来,经同学选举,他担任了班长一职,任职以来,他积极配合校、系分团委的各项工作,多次被评为校优秀干部。通过参加各种实践活动,培养了他较强的工作能力,组织领导能力和良好的合作精神,培养了自己较强的集体主义责任感和荣誉感,善于沟通、积极主动、认真、踏实及动手能力强。 本人愿意推荐xx同学到贵单位工作,同时,我也相信他能胜任以后的工作岗位,建议贵单位给予任用的机会!

此致

敬礼!

推荐人:xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的xx大学主管领导:

您好!

作为一名高中班主任老师,我很高兴能够向您推荐我的优秀弟子xx,同时感谢您有时间看完我的推荐信。

xx同学和竞争者们一样,十分希望通过贵校的自主招生来实现她一直以来的梦想——考入xx大学。

在众多高校中,唯有充满儒家气息的xx大学深深吸引了她,而且在她的耳中,我也了解到山大的校训:气有浩然,学无止境。xx作为我的学生已有三年,她凭借着三年如一日的努力,成绩一直名列前茅,但在她的身上,我并没有发现骄傲,反而出现的是更加努力的学习,成绩再一步步的提高,好的时候会进入年部几十名(这时的裸分已经足够考上xx大学)。

xx同学热爱学习。但不只是重视智商,在开发大脑智力资源的同时,她也非常注重情商的发展。她一直担任着班级的生活委员,数千元的班会在她的手中周转,却从来因为钱的事情而被同学们说三道四。同学们说,她的特长之一就是利用有限的钱为班级处理更多的事,每次集体活动过后,我班的花费情况都是22个平行班中,获得收益最大的。同学们所交的班费,放在她手里最让人放心。

xx同学第二个特点就是懂得什么叫脚踏实地,什么叫不图虚荣,什么叫谦虚谨慎,什么叫取长补短……高中三年,她一直在努力夯实学科基础知识、掌握学习方法、提高操作实践能力。同时,利用课余时间她会广泛地涉猎大量书籍,不但充实了她自己,而且培养了她多方面的技能。一个小女孩能够做到这些,作为她的班主任,我知足矣。

xx同学的第三个特点就是有着很足的人情味儿。我也最喜欢她的这个特点,下课时候,或许就在你偶尔的一眼,就会看到这个温柔的女孩在帮助成绩较差的同学,在为他们耐心的讲解着习题,归纳着知识点。每个班级都会有着固有的现象,哪个同学讲题最耐心,最细致,哪个同学周围就会围绕最多的同学。而我们的xx,就是这样一个中心点。有一些人认为,学习好的学生薄情,而在xx的身上我却一点都没有看到。跟多的是看到她优秀的品质在感染的大家。

从教十多年,我认为,好的学生就应该进入好的学府深造,xx的选择是我最赞成的选择,然好风也需凭借力,希望贵校能够给予这个优秀的高三女孩一个机会,让她去完成自己的梦想,走出自己的道路。

此致

敬礼!

推荐人:xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的 领导 :

您好!

我是xx市xx有限公司总经理xxx,得知我公司优秀员工xxx想要参加国际xxx组织 中国 区第x期xxx会员资格培训班的培训,我感到非常高兴和欣慰,这样一个上进的优秀的年轻人应该得到这样宝贵的培训机会。因此,我很荣幸的向贵组织推荐这位优秀的年轻人参加此期培训。

xxx于xxx年x月加入公司任职前厅部经理职位,多年的酒店从业经验,对酒店管理工作极具热情和冲劲,一直以标准化、人性化管理员工,以个性化、细致的服务 提供 给每一位宾客,熟知国际酒店管理标准体系,注重探究酒店特色文化,善长策划设计特色酒店会员合作内容、操作规则;为公司服务以来在前厅管理上取得了较大的成就。

作为公司的一名优秀员工,该员工勤奋、上进、好学、负责、努力,是其他员工学习的榜样,并曾获得我司优秀员工称号,现该员工迫切希望参加贵部组织的培训,进一步提升自己。真诚希望贵部给予该员工参加培训的机会,谢谢!

签名 :xxx

亲爱的布朗:

我很高兴推荐我的好朋友李明在您的公司工作。李明毕业于北京工业大学。他的专业是计算机软件。在四年的学习中,他的功课非常优秀。每年他都获得一等奖学金,而且他已经获得了优秀毕业生的称号。

他是一个热情、积极上进、具有很大潜力的年轻人。他不仅学习快而且善于用逻辑解决难题。我相信如果他能进入你们公司工作,会给你们公司带来很多好处。我强力推荐他到你们公司。

您的朋友王林

某地区某单位或公司:

我公司某某同志因个人原因辞去担任的公司职务,准备到贵地发展,本着实事求是的 精神 ,对该同志在我公司的表现和能力郑重推荐如下:

某某同志20xx年于x大学x专业本科毕业,于200x年到我公司工作,先后在何岗位(部门)担任x等职务。

某某同志进入我公司以来,表现突出积极,学习认真刻苦,钻研进取,工作成绩优异,具有较强的政治和业务素质。善于发现问题和解决问题,具有较强的独立工作能力,工作中能够做到理论联系实际,并善于与同志合作,乐于助人。

某某同志有丰富基层工作经验,长期从事x专业工作,具有较强的管理能力和综合协调能力。经过多年的学习和锻炼,某某同志已经成为一名符合时代发展要求、综合素质较高的复合型人才,有热情有能力适应各种工作的挑战。

作为某某同志的原单位,我们郑重推荐该同志到贵单位工作,希望予以认真考虑为盼。

此致

敬礼!

原企业名称(盖公章):xxx

x年x月x日

尊敬的清华大学公共管理学院的 领导 :

xx 现为我局办公室一名干部职工,自 20XX 年通过全省公开招聘,被我单位录用后,该同志一直积极努力地工作,各方面表现良好。

他性格开朗,工作热情,踏实肯干,总是成功地完成了单位交给他的各项工作任务。他善于团结协作,沟通能力强,在做好分内工作的同时又能主动热情地帮助其他同事。因此,他是一位 领导 信任,同事喜欢的好职工。

他在做好工作的同时,仍不忘努力学习,积极努力地提升自我,多次向单位提出想要攻读在职研究生的意愿。对于这样勤奋上进的好职工,我本人及单位都是大力支持的。希望贵校能给她一个机会,充分展示自己的才华,实现自己的人生梦想。

推荐人:xxx

尊敬的安庆学院 领导 :

非常感谢您在百忙中抽空阅读我校对xxx同学的推荐信。现将xxx同学在校的`突出表现和成绩向贵校作简要介绍。

xxx同学于20xx年9月被录取进入我校学习三年,并担任班长职务。符合贵校自主招生人才选拔条件,特向贵校竭力推荐xxx同学,到贵校继续深造。

学习方面:

该生在校期间,始终保持谦虚、严谨、好学、好问的良好学习习惯,对新知识、新事物拥有较强的领悟力和求知欲。学习成绩优异、态度端正、努力刻苦,特别在语文、历史、政治学科方面成绩特别突出,多次在县、校级比赛中荣获名次。该生在县教育局 领导 、校 领导 、班主任、任课老师心目中得到一致好评,特向贵校推荐我校优秀学生刘凯到贵校继续学习。

取得成绩:

该生拥有较强的 领导 、管理、组织、沟通协调等综合素质能力。在校学习期间任学校社团委员会会长、学生会主席、环境卫生部部长、春芽文学社社长、校团干、文明督察队总队长、班长、班级团支部书记。在学校是校 领导 、老师的的得力助手,优秀学生干部,学生骨干,连续获得我校两届校园(文学、文明)之星,多 篇 文章在太和教育报上发表。该生还具有当今社会青年良好的综合素质和优良的道德品质。

该生 思想 上积极向上,行动上积极向我校 党 组织靠拢,多次向我校 党 组织递交入 党 申请书,在县教育局、学校举行的各种大型活动中积极组织,认真开展并取得优异成绩,树立了良好形象,是学生中的好榜样,好模范。更是我校xx届毕业生中的优秀学生代表。

该生热衷于爱心事业,积极参加社会活动,是 中国 青年志愿者小分队中的一名志愿者干部。现担任太和县“北斗爱心协会”宣传部部长。多次组织参加有关爱心公益活动。如:到福利院看望智障儿童。到特教中心与特教学生共同学习,同他们耐心交流。获得了福利院院长、县 领导 、校 领导 及同学们的一致好评。因此特向贵校推荐优秀学生xxx。请接纳为感!

此致

敬礼!

推荐人:xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的贵校 领导 :

你们好!

很高兴能以这样的形式向你们推荐我们优秀的学生,作为一名看着学生一步步成长的教师(学校 领导 及班主任),我们觉得把优秀的学生推荐给优秀的贵校是我们义不容辞的责任。希望我们的这封推荐信能够使你们更好的了解他们。一方面帮你们招进一些优秀的学生,另一方面,也能够使学生进入她梦寐以求的贵校殿堂。这些孩子在我们身边已经三年了,回想这三年的经历,岁月把这些简单明快的儿童打造成了意志坚强、底蕴深厚、成熟内敛、秀外慧中、热爱生活、有爱心、同情心、上进心、具备优秀的思维品格、超强的学习能力,完善的个性特点,较大发展空间和较强的发展潜质的优秀人才。

在这里,我们只能以自己的人格担保。向贵校推荐的是我们很优秀的学生、我们坚信不会让贵校失望。

我们衷心地祝愿她能够通过贵校的选拔,也希望贵校能给他们一次机会,我们相信,他们会用自己的实力给贵校更多的惊喜。

此致

敬礼!

xxx

20xx年5月18日

尊敬的 领导 :

您好!首先感谢您在百忙之中阅览我的推荐信。今向贵单位推荐我系金融专业的毕业生xx同学。xx同学从入校到现在,一直恪守“奋力攻坚志在必夺,坚定信心知难而进”这句格言在学校努力学习。同时在老师的指点下,在知识的熏陶中,在实践的砥砺上,成为了一名品学兼优的大学生。他热爱自己的专业,通过对专业知识的系统学习,已经具备了扎实的理论功底和较强的实际业务操作能力。无论是手工记帐还是应用财务软件,都可以熟练操作。在校期间主要学习的课程有:金融市场学、货币银行、基础会计、财务会计、企业管理、工商管理、保险学、国际贸易、国际金融、西方经济学、证券投资、商业银行经营学、中央银行学、投资经济学等。

在x年的大学生涯中,让他学到了许多,不但牢牢掌握专业知识,还参加了学校、社会等各项活动,它不仅赋予了他强健的体魄和吃苦耐劳、不畏艰难的品格,也使他养成了严于律己,稳重而不乏激情的生活作风。除了专业知识的学习以外,课余时间他还努力学习基础会计、中级财务会计、管理会计以及成本会计等一些应用性较强的知识,同时还学习和了解了经济法、管理学、税法等一些相关性知识,通过金融专业知识和财务知识的结合可以对企业财务状况的分析提出管理上的一些建议,他还熟悉数据库、金蝶和用友财务软件、熟悉计算机操作。

实践是检验人才的最好途径,该生始终相信“一份耕耘,一份收获”勤奋踏实,积极进取是他最大的优点,民主的家庭培养了他乐观、自信的性格;xx年辗转求学的经历造就了其良好的环境适应能力,协作 精神 以及坚韧不服输的性格。在业余时间,该生积极参加各种社会实践活动,在多家单位和公司实习和兼职,体验了社会生活的艰辛,使其具备了高度的工作责任和吃苦耐劳的 精神 ,并很好的锻炼了交际与临场应变能力。有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质,对工作认真负责,积极进取,个性乐观执着,敢于面对困难与挑战。

签名 :xxx

尊敬的 领导 :

我朋友殷蓉小姐向贵公司申请入职,已经递交了求职简历及求职信,我在此为她写推荐函。

在个性方面,殷小姐表面上是沉静而被动的,但实际上却充满了和善进取 精神 。她信奉认认真真做人,踏踏实实做事,对社会关系和人际关系的处理得当,具有良好的身体素质和心理素质,能够熟练进行文字处理与排版,有多年的驾驶经验能熟练驾驶机动车。

她认同保险行业,热爱保险行业;认同公司的价值观,认同公司文化;服务意识强,执行力强;责任感强,工作精益求精,追求完美。既善于认清形势,能有大局意识,又能注重细节,把岗位工作做好;有一定的创新意识,善于团结同事,又服从 领导 ;勤于学习,钻研业务,能够干一行、爱一行。

这份工作对她很重要,她一定要这份工作,不是想要、也不是要,而是一定要。殷小姐现在是想用她的工作经验和学识,到贵公司发挥更大的作用。我相信她在新工作上会做得更好,所以毫不犹豫地向您推荐殷小姐。

推荐人:xxx

xx年x月x日

xx公司:

您好!

年月日,XX正式在我司入职,担任职位,主要负责工作。

在职期间,他/她踏实、肯干、认真、上进,除本职工作尽心尽力地完成以外,还在同事间打下了结实的人脉基础,在客户间拥有良好的口碑,为我司创造了良好的业绩。

我司在此真诚地向贵司推荐这名优秀的员工,望贵司对其进行考核后能够对其加以录用。谢谢!

上海十月妈咪 网 络股份有限公司

推荐人:

xx年xx月xx日

尊敬的先生或女士:

您好,我是XXX,XXX公司的总经理。得知我公司优秀员工XXX想要出国深造,我感到非常高兴和无比欣慰。这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。因此,我很荣幸向贵校强烈推荐这位优秀青年。

XXX曾在大四的时候来我公司报告实习。他利于闲暇时间大量阅读 参考 有关业务的书籍,虚心向其他员工请教。渐渐地,他开始精通各项业务,并取得一定成绩。对此他并没有满足更没有骄傲自大。相反,遇到难题,他仍然虚心与同事交流讨论直到找出解决 方案 为止。

鉴于他在实习期的出色表现,我公司招收他为正式员工(通常我公司不予考虑应届毕业生)。

现在,做为我公司的一名业务精英,XXX工作更加认真,负责,努力。为所有同事树立了榜样。付出就有获得,他因此被评为本公司优秀员工,并享有高额奖金。虽然从某种程度上来说,如此优秀的员工即将踏上留学之途是我公司的损失,但是考虑到他的前途,我依然毫不犹豫的支持他远赴贵校深造。

真诚期望贵校能同样支持他,给他一个提升自己实现梦想的机会。谢谢。

总经理:XXX

20xx 年4月01日

尊敬的老师:

你好!

很高兴能够以这样的形式向你推荐我的朋友——xx小姐。

作为xx小姐的大学同学,我对其有着较深的了解。她是一个充满正能量的女生,坚强、独立、自信。在大学期间,她加入长跑协会,多次代表班级在校运会长跑比赛,接力比赛中获得良好的名次。她关注社会关注生活,热爱祖国热爱生命热爱周遭的一切美好。集体团队的事,或主持或配合,他都会尽心尽力尽职,力求完美。因此,她在团队中有很强的凝聚力和感召力。性格开朗落落大方,为人善良淳朴宽容大度,处事利索而不失稳重,极富人格魅力。

她极具学习天分,一方面缘于出众的才智,另一方面更在于科学合理的学习方法。他重视知识的融会贯通,无论是新闻领域知识纵向的交融,还是相关领域知识之间横向的交融,她都勇于探究,乐此不疲。

她兴趣爱好广泛,在 领导 和组织能力方面更是同龄人中的翘楚。此外唱歌、阅读等等,都是他工作之余的爱好。他是全面发展的综合性人才。四年多的时光,他成了我身边最美的风景之一。作为她的朋友,是我大学生活中收获的幸运之一。

在这里,我以一位朋友的身份,客观的向贵公司推荐这样一位杰出的人才,她不会让贵公司失望。我衷心祝愿她能够通过贵公司的选拔,我相信,她定会用自己的实力给你们带来更多的惊喜。

推荐人:xxx

xx年x月x日

xx航空公司:

近年来,社会经济的快速发展,航空运输服务业作为公路、铁路、管道、海运多种运输方式中发展最快的一种运输方式,是发展空间最大,需求增长率最大的产业。近几年来,航空运输业的发展面向民营经济和外资经济的全方位放开, 中国 民用航空的发展呈现多元投资、多元主体发展的局面。

贵公司是专业航空运输企业,多年来以来一直从事航空运输服务,基础设施设备先进现代,运输服务规范高效,运输质量优质高效,是集科技、信息、服务于一体的专业企业,在行业发展中以规范、科学、现代、高效而著称,在激烈的市场竞争中占据有一席之地。

我公司多年来一直致力于航空人才特别是乘务人才的发展研究和培训考核,特别是详细掌握了国内各大航空院校的开设专业以及师资力量、人才培育等,我公司长期与这些教育培育学校加强联系沟通,紧跟专业发展趋势,对乘务人才的考核培训较为权威。

特别是 等学院专设航空乘务专业,由业界权威级教授授课,专门培育为民航建设与发展做出贡献的高等职业技术实用型人才。

在课程的开设上,门类齐全,综合多元,有培训导游基础知识、导游实务、旅游法规、旅游概论、旅游心理学、旅游地理、礼貌礼仪、形体训练、公共关系学、航空概论、出入境管理学、旅游法规与民用航空法规、民航概论、旅行社管理、空乘管理与服务、民航售票系统操作、客仓服务与管理、民航乘务技能与乘务管理、 中国 航线地理等三十多门课程,形成了学生乘务专业知识既专业也广泛。

同时还实施大量的实习实践,使学生不仅掌握丰富深厚的理论知识,而且具备民航运输服务的基本能力和技能,民航综合职业能力训练和全面素质较高。

加强企校联合,推动产业发展是有利于双方合作共赢的主要方式和手段,特别是近年来,随着行业发展竞争日趋激烈,乘务人才的竞争也愈演愈烈,加强乘务人员的培育与考核的合作,既节省了大量的人力、物力、财力,更有利于提高工作效能,有助于推动航空运输服务业的人力资源建设,为企业发展 提供 强大的人才基础保障。

我们的运作模式我们与贵公司签订乘务员供需协议,以我们的专业能力为贵公司 提供 服务,公司因业务需求需要招聘乘务员时,可直接与我们联系,委托我们招聘乘务人员,同时还可以委托我们对培训后的合格人员进行考核,企业不需要实施大规模的乘务人才“淘金”。

让我们一起愉快合作吧,这对于双方发展都有很大的促进作用,我们用我们的专业为您们 提供 专业的人才培训及考核, 提供 人力资源保障,你们也我们发挥专业功能和作用 提供 了舞台和机会。

祝我们合作愉快!

推荐人:xxx

xxxx年xx月xx日

尊敬的xx职业技术学院 领导 :

您好!很高兴能以这样的方式推荐我班优秀的学生xxx同学。xxx,男,xxxx年出生,系我院xxxx年临床医学专业毕业的应届生,活波开朗,乐观向上,相信在学院 领导 的帮助指导下,通过自身的努力,他会成为一名合格的教师,希望学院 领导 能给他 提供 一个施展才华的机会!

推荐理由:

在大学三年时光里,他本着自强不息,学以致用的原则,一直以认真的态度对待学习。在学好专业课的同时,注重综合知识和综合技能的培养与提高, 在 思想 方面,他积极向 党 组织靠拢,关心集体,团结同学,多次参加了义务劳动和社会活动,在实习期间,勤学好问,刻苦努力,具有扎实的医学知识,较高的自学提高适应的能力,熟练的操作技能,具备一名临床基础医学的专有素质。特推荐他参加学院的招生考试,望予以考察。

推荐人:xxx

xxxx年xx月xx日

发表论文期刊推荐

发表论文的期刊有省级期刊、国家级期刊、核心期刊!

1、省级期刊省级期刊:即由各省、自治区、直辖市及其所属部、委办、厅、局主办的期刊以及由各本,专科院校主办的学报(刊).2、国家级期刊国家级:一般来说"国家级"期刊,即由党中央、国务院及所属各部门,或中国科学院、中国社会科学院、各民主党派和全国性人民团体主办的期刊及国家一级专业学会主办的会刊.另外,刊物上明确标有"全国性期刊"、"核心期刊"字样的刊物也可视为国家级刊物.

推荐正规论文发表

这最基本的问题都最后一年了还没去请教过导师,你或者你导师也太不走心了。首先需要给自己的工作定位,预估能发表到哪个类别和档次的期刊(如果连这都没概念那谁也帮不了你了)。- 有些亲说 自己完全0基础…希望我解答的更详细一点,于是在答题部分又优化了一下,更加便于理解,,再有不懂的可以摆渡输入“壹品优”再输入“刊” 私信我,知无不言。

在国家新闻出版总署可查,并且在维普、知网、万方等这三个数据库稳定更新,同时满足这两个要求的期刊可以认为是正规期刊。从整体上说,发表论文最好的期刊,是本领域本选题方向、刊物等级最高、影响因子最高的正规期刊。即期刊等级越高,期刊越好,比如sci期刊比国家级期刊要好。而在sci期刊中,一区的期刊要比其他分区的期刊更好。从发表论文本身来说:适合的就是最好的。一是要看有没有发表论文的要求;以评职称发表论文为例,要区别发表论文达到职称要求。二是要对论文本身的学术价值进行评估,只是达到发表国家级期刊的水平,就不要选核心期刊。

国家权威期刊。首先是平时要多留意哪些是国家权威期刊,那些是核心期刊,哪些是普刊,以及这些刊物的发表渠道,发表时间和联系方式;还先要搞清楚学校或单位要求发表在什么期刊上,可不能不按要求随意发表,既浪费了论文,又起不到任何作用,徒费辛劳。另外,借鉴学长或其他已经有过论文发表经验的朋友,由他们推荐或介绍,可以起到节省人力、劳力、时力,事半功倍的效果。在校大学生可由老师引荐来发表论文,有老师对论文的润色和举荐,这样把握性大一点。如果实在发表困难,可委托有宏厚的发表实力的机构替自己发表论文,把自己的时间节约出来。要注意的是,选择机构时要仔细甄别,善于去识别,去鉴定机构是不是正规的网站,网站的办实事的能力大小和服务态度好坏及机构的发表实力是否强大等等。选机构或让老师举荐要防止自己的论文被卡后,以机构编辑名义或老师名义发表,多个心眼,防止自己的论文被窃袭。需要提醒的是,先交一部分发表版费,让期刊编辑或机构去发表自己的论文,等论文录用通知到后,确认无疑再支付剩余的发表费用。最后收到期刊论文发表通知后,要在所登刊物上及时查找,确认发表通知的信息真实性,然后把发表的期刊那个老师或单位看,已达到发表论文的目的。

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