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山东科技大学论文奖励政策教师评价表

发布时间:2024-07-06 05:43:33

山东科技大学论文奖励政策教师评价表

以前考核当年的嘉奖不作为下一级职称评选的加分条件,但从去年开始,政策有所改变,可以作为有效加分项了,祝顺利!

您好 ,九品论文很高兴为您解答,希望能帮助到您。论文帮发表望采纳申报条件:正常晋升(一)高等学校教师系列1、晋升助教条件(l)具有学士学位,参加青年教师岗前培训并取得合格证书,经过一年以上助教岗位试用,经考核表明能胜任和履行助教职责。(2)具有硕士学位,第二学士学位,经半年考察,表明能胜任助教职责。   2、晋升讲师条件(1)外语及考核要求  须参加全国职称外语等级考试,取得B级合格证书,且成绩在有效期内。任助教职务以来各年度考核合格。(2)学历及任职年限具有学士学位,受聘助教职务4年以上,并在任职期间参加高等学校助教进修班学习,取得结业证书;或进修本学科或相近学科硕士研究生6门学位课程,成绩合格;对在公共课或基础课任教,获得校级以上(含)奖励者,可不要求参加高等学校助教进修班学习或进修硕士研究生学位课程。具有硕士学位,受聘助教职务2年以上。具有双学士学位,受聘助教职务3年以上。并应参加过青年教师岗前培训取得合格证书。对获得上述两种学历(证书)之前已在高等学校受聘助教职务且各年度考核合格者,其获得学位或学历(证书)之前的助教任职时间可按2年折1年计算。 具有博士学位,经过半年以上讲师岗位试用,经考核表明能胜任讲师职责,自受聘为教师之日起认定其讲师任职资格。对未参加青年教师岗前培训的,应参加青年教师岗前培训,并取得合格证书。 (3)教学业务能力 能全面履行岗位职责,系统讲授过1门课程,经考核合格。任现职以来年均完成教学工作量在120计划学时以上(以教学为主的公共课160计划学时;以教学为主的专业课120计划学时;以实验为主的120计划学时;思想政治课教师80计划学时)。 (4)科学研究能力 积极参加教学研究、科学研究或技术创新,公开发表过2篇以上与从事专业相关的学术论文(有CN、ISSN、ISBN等刊号,下同)。其中至少1篇为第一作者。3、晋升副教授条件 (1)外语及考核要求须参加全国职称外语等级考试,取得A级合格证书,且成绩在有效期内。 任现职以来年度考核均为合格以上,其中须有两次年度考核结果为优秀。  (2)学历及任职年限具有博士学位,受聘讲师职务2年以上;具有硕士学位,受聘讲师职务5年以上;具有双学士学位,受聘讲师职务6年以上;具有学士学位,受聘讲师职务7年以上。(3)教学水平 受聘讲师职务以来,主讲过1门专业课或专业基础课(以科研为主者1门,以教学为主者2门)。在教学中能根据教学大纲的要求不断更新教学内容,改革教学方法,教学效果优良。对以教学为主的教师,进行了一门专业课程的教学改革,其中更新教学内容在1/3以上,或按计划开新课1门,成绩显著,可视为完成2门课程的讲授任务。 指导或协助指导过新教师、进修人员或硕士研究生,具有指导硕士研究生的能力。 (4)工作业绩及学术水平 受聘讲师职务以来,积极承担学校教学、科研和实验室建设任务。具有系统而扎实的理论基础和比较丰富的实践经验,已初步形成稳定的研究方向,能及时把握本研究领域的国内外发展动态。任期内取得下列业绩:   ①以教学为主的教师,任现职以来年均完成教学工作量在200计划学时以上。对教育理论、教学方法有较深入的研究,以第一作者身份公开发表教学、科研论文5篇,其中核心期刊2篇;或以第一作者身份公开发表教学、科研论文3篇,其中核心期刊1篇,并撰写8万字以上公开出版发行的专著或教材。   ②以科研为主的教师,任现职以来年均完成教学工作量在80计划学时以上,作为主要完成人完成科研或技术开发课题1项以上(含),项目到款经费5万元以上。同时取得下列科研成果:   a、主要从事基础研究者,在核心期刊上以第一作者身份公开发表教学、科研论文6篇;或在核心期刊上以第一作者身份公开发表教学、科研论文4篇,并撰写10万字以上公开出版发行的专著或教材。  b、主要从事应用研究者,以第一作者身份公开发表教学、科研论文5篇,其中核心期刊2篇;或以第一作者身份公开发表教学、科研论文3篇,其中核心期刊1篇,并撰写8万字以上的公开出版发行的专著或教材。同时具备下列条件之一:完成地市级及以上政府部门下达的纵向课题1项(本人为主要完成人),已通过鉴定或验收;或主持完成横向课题1项以上,到款经费20万元以上(文理科5万元以上);或获市(厅、局)级及以上政府部门科技奖三等奖前两名、二等奖前三名、一等奖前五名;或获省部级三等奖前三名、二等奖前四名、一等奖前五名;或国家奖获奖证书持有者;或获得国家发明专利或实用新型专利1项。  4、晋升教授条件  (1)外语及考核要求 凡在晋升副教授时参加过全国职称外语等级A级考试且成绩合格,在申报晋升教授职务时可不再参加全国职称外语等级考试。 考核要求与晋升副教授职务相同。  (2)学历及任职年限 具有博士或硕士学位,受聘副教授职务5年以上;具有双学士学位,受聘副教授职务6年以上;具有学士学位,受聘副教授职务7年以上。 (3)教学水平 受聘副教授职务以来,主讲过2门以上专业课或专业基础课(以科研为主者2门,以教学为主者3门),且每门课程讲授2遍以上。对以教学为主的教师,进行了一门专业课程的改革,其中更新教学内容在1/3以上;或按计划开新课一门,成效显著,可视为完成2门课程的讲授任务。 (4)工作业绩及学术水平 受聘副教授职务以来,积极承担学校的教学、科研和实验室建设任务,积极参与学科建设,具有系统而扎实的理论基础和渊博的专业知识,在丰富的学术实践基础上形成了稳定的研究方向,能及时把握本研究领域的国内外发展动态。在任职期间取得下列业绩: ①以教学为主的教师,任职以来年均完成教学工作量在200计划学时以上,教学效果优良,并以第一作者身份公开发表教学、科研论文5篇,其中核心期刊3篇;或以第一作者身份公开发表教学科研论文3篇,其中核心期刊2篇,并撰写15万字以上公开出版发行的专著或教材。同时主持并完成纵向研究课题,经费5万元以上(基础课、公共课类教师所主持课题经费不限数额);或横向课题2项以上,到款经费10万元以上(文理科3万元);或获得校级及以上优秀教学成果奖1项;或获得国家发明专利1项(艺术、体育专业教师参加专业比赛的作品(成绩)获得省级以上奖励亦按此对待)。 ②以科研为主的教师,任现职以来年均教学工作量在80计划学时以上,主持并完成科研或技术开发课题1项以上,到款经费10万元以上(文理科4万元);或横向课题2项以上,到款经费15万元以上,同时取得下列科研成果: a、从事基础研究者,以第一作者身份在核心期刊上发表学术论文6篇,并公开出版发行10万字以上学术专著或教材;或以第一作者身份在核心期刊上发表学术论文4篇,并公开出版发行15万字以上专著或教材。 b、主要从事应用研究者,以第一作者身份公开发表教学、科研论文6篇,其中核心期刊3篇;或以第一作者身份公开发表教学、科研论文4篇,其中核心期刊2篇,并撰写8万字以上公开出版发行专著或教材。并具备下列条件之一:完成省部级及以上政府部门下达的纵向课题1项(本人为主要完成人),已通过鉴定或验收;或主持完成横向课题2项以上,到款经费30万元以上(文理科7万元以上);或获省部级以上政府部门科技奖三等奖前两名、二等奖前三名、一等奖前五名;或国家奖获奖证书持有者;或获得国家发明专利1项。

可以有助于你评职称或者是你这边后期的课题加分这些,所以如果你这边是需要的,个人建议你还是可以发表的。不过可以主要下发表的篇数,不要一次太多了,因为论文的基本有效期是3年。

***同学思想上进,学习刻苦,工作兢兢业业,待人友善,行为上遵纪守法、严守校纪校规。***同学在***学、***学与***等专业领域,接受过系统的理论学习和专业训练,同时通过工作积累和自学等方式对***、***管理、***、***学等领域的基本理论和实务都有涉猎,已具备了较为广博的基础理论素养和较完善的专业知识结构。 通过多年的学习和实践,他已经较好地掌握了文献调研、实地调研、人物访谈、专家访谈、实证研究以及实验研究等***学和***学方面的研究方法,在发现和解决科学问题上具备较为敏锐的头脑和较强的实践能力。科研方面,他勤奋刻苦,敢于钻研,思维敏捷,已形成了较为完善的自成体系的研究方法和手段,具备了较强的独立科研能力。攻读***学位以来,他已在业内权威刊物上发表了多篇学术论文,体现了较高的学术水平和良好的学术作风。 他的学位论文以*********为中心,从*********角度进行了详尽而系统的研究。论文在***和***等方面下了较多功夫,对***进行了创新性的研究,阐述了***,提出了***新观点。论文结构合理、层次清晰、行文通顺,立论依据充分,结论基本合理。与论文相关的研究成果较多、水平较高,论文整体的工作量较大,已达到了***学位论文的要求。

山东科技大学论文奖励政策教师评价

这一点的话本来就很重要,不能够有知识,没有道德。

我觉得很棒。因为这所大学的数学本来就很棒,排名第一也是应该的。

师德很重要(现在学校定标准少数人打师德分,看人打分又出现了),但又要淡化学历和教龄,又要瞎折腾,这不是向左转变成向右转吗?教育领倒和教育砖家们又要干什么?难道这就是深入领会党的教育方针和政策吗?现在全国人民对教师职称的意见这么大,对教师的工资差距太大的意见这么多,对教育教学评价的不合理意见这么多,为啥不及时解决呢?

论文奖励来看,强制论文不允许奖励,对一线工作者科研热情打击很大,对行政人员、科研寡头来说没什么影响

山东科技大学论文奖励政策教师评语

1、文献资料符合主题要求,从主题到内容符合专业要求,部分与本分之间衔接的比较紧密,但个别引文没有标著出来,真正属于自己创新的内容还不是很多,个别概念比较模糊,总体上达到毕业论文要求。 2、该生查阅文献资料能力较强,能较为全面收集关于考试系统的资料,写作过程中能综合运用考试系统知识,全面分析考试系统问题,综合运用知识能力较强。 3、论文结构完整,各部分基本符合_____论文的写作规范。论文的选题很好,有创意。为了写好这篇论文,作者作了一定研究,特别是斯坦贝克的原著。从作者对原著的引用情况不难看出,作者对原著的内容是相当熟悉的。语言也非常犀利,论文条理清晰、说理充分,观点具有独创性,有一定的参考价值,不失为一篇好文章。 4、论文评语及格:论文选题符合专业培养目标,基本能够达到综合训练目标,题目难度较小,工作量不大。论文选题一般。该生查阅文献资料能力较差,不能全面收集关于考试系统的资料,写作过程中综合运用考试系统知识,全面分析考试系统问题的能力较差强。文章篇幅符合学院规定,内容不够完整,层次结构安排存在一定问题,主要观点不够突出,逻辑性较差,没有个人见解。文题有偏差,论点不够突出,论述不能紧紧围绕主题。语言表达较差,格式符合规范要求;占有资料较少,其时效性较差;有部分内容与他人成果雷同。毕业论文指导意见:1、论文思路清晰,语句通顺。能很好的调查——存在的问题。作者对于论文内容有一定的了解和熟悉。思路清晰,层次清晰,逻辑结构合理。观点表达准确。研究原理采用恰当。在论证过程中能有效的将专业原理与要研究的主题结合起来。个别地方论证的观点不是很明确,总体上达到毕业论文要求。2、全文——为题。重点探计——的问题,然后针对问题提出有效的建议。全文结构符合要求,逻辑思路清晰,论据较充分,观点表达准确,语言流畅,论证方法教合理。参考的资料与主题结合紧密。3、全文以——为题。重点探讨分析——的问题及原因,然后针对问题提出—些具有可操作性的对策。全文选题新颖,具有很强的研究性。全文结构符合要求,逻辑结构严谨,思路清晰,观点鲜明,论据具有较强的说服力。论证方法合理,了大量的数据来论证,更增加了论证的可靠性。能综合运用行政管理专业知识来分析——但不足之处主要是语言不是很精炼。

指导教师对毕业论文的评语:1、论文陈述清楚,讲解简单明了,存在不足在于缺少自己的新观点新方法,多为套用他人研究成果,论文格式方面应多规范。2、答辩的准备工作充分,对老师的提问能详实回答,并对设计过程中所遇困境能反复探讨研究,找出更好的解决方法。若能结合专业改进使静态的网页成为动态的则更好,不足在于数据库中表的描述方式不太对,望改进。3、论文陈述清晰明白,开门见山,直接入题。对老师的提问能流利作答,思路清晰,但对论文中的部分代码解释不楚,有少量语言错误,望今后的研究中多创新。4、在五分钟的陈述中,该生介绍了论文的主要内容与结构,以及为此进行的研究,显示出对所研究的问题有一定的认识。视频设计很漂亮,但不太符合专业要求,若多从计算机专业的角度对实现过程进行设计则更好。5、答辩过程中,该生能在规定时间内熟练扼要的陈述论文的主要内容,条理清晰,创新点明显,回答问题时反映敏捷,表达准确,系统演示熟练,专业素养很高,经答辩委员会商议,一致同意其成绩为优秀。

论文选题符合专业培养目标,能够达到综合训练目标,题目有一定难度,工作量较大。选题具有学术参考价值。该生查阅文献资料能力较强,能较为全面收集关于商业银行个人理财业务的资料,写作过程中能综合运用所学知识,全面分析个人理财问题问题,综合运用知识能力较强。文章篇幅完全符合学院规定,内容较为完整,层次结构安排科学,主要观点突出,逻辑关系清楚,但缺乏个人见解。文题相符,论点突出,论述紧扣主题。语言表达流畅,格式完全符合规范要求;参考了较为丰富的文献资料,其时效性较强。

其时效性较强;没有抄袭现象。 良: 论文选题符合专业培养目标毕业论文,能够达到综合训练目标,题目有难度,工作量较大。

山东科技大学论文奖励政策教师评语大全

挺好的,关心学生生活,积极引导学生学习自己的研究方向的内容

山东科技大学数学学科ESI排名全国第一,那么则表明山东科技大学数学学科实力是非常突出的,山东科技大学的数学学科能够脱颖而出,也将能够大大提高山东科技大学的知名度,吸引更多的考生报考。下面,小匠老师就跟大家来介绍一下山东科技大学的一些基本信息。第一、办学水平和历史山东科技大学是一所公办的本科大学,简称山科大,是山东省属重点高校,山东科技大学被评选为山东省重点建设的应用基础型人才培养特色高校,也是我国首批高等学校科技成果转化和技术转移基地,山东科技大学也具有较为悠久的发展历史,这所大学创建于1951年,经过多年的发展,山东科技大学积累了自身雄厚的实力,在教学和科研上都取得了很不错的成果,培养出多名优秀的学子。第二、学科和专业实力山东科技大学整体的学科和专业实力也是很不错的,根据2020年软科世界一流学科排名,山东科技大学共有12门学科上榜,有5个学科进入ESI全球排名前1%,分别是数学、工程学、化学、材料科学和地球科学,另外山东科技大学的矿业工程和控制科学与工程位列世界百强。根据教育部所发布的全国第4轮学科评估结果,山东科技大学虽然没有学科被评选为A类学科,但是B类学科数量不是,山东科技大学的控制科学与工程、测绘科学与技术、矿业工程、安全科学与工程、机械工程、计算机科学与技术、土木工程都是B类学科。山东科技大学开设有90多个本科专业,拥有18个省级品牌特色专业,多个国家级特色专业,山东科技大学的土木工程专业、电子信息工程专业、计算机科学与技术专业、自动化专业、安全工程专业、测绘工程专业、采矿工程专业都是国家级特色专业,对于这些专业感兴趣的考生,可以选择报读山东科技大学。第三、师资力量除了不错的专业和学科实力以外,山东科技大学的师资力量也是比较强大的,拥有多位省级教学名师以及省级优秀教师,在山东科技大学的教师当中,其中还有教师被评选为全国模范、优秀教师,山东科技大学还拥有两个山东省高校创新团队以及两个教育部创新团队,山东科技大学整体的师资水平也是非常不错的。山东科技大学数学学科ESI排名全国第一,这可能出乎许多人的意料,在小匠老师看来,山东科技大学的数学学科能够排名全国第一,证明山东科技大学数学学科实力确实不可低估,除了数学学科以外,山东科技大学其他学科的实力也是很不错的,对此你们是怎么认为的呢?

对研究生很好,善于根据学生的情况,因材施教,帮助研究生做好科研及论文。下面是苗老师的简介:主要从事职工行为管控、风险评价及控制、事故应急等行为安全、应急救援、安全管理等方面的研究和热环境评价、数值模拟、温湿度控制等技术研究。在安全管理方面,提出了采用物联网、大数据、云计算等手段建立职工行为数据预测分析、跟踪管控一体化的控制体系,开发了成套的软件管理系统。提出了基于大数据分析的事故预警模型及在线应急管理的体系,在企业中取得了较好的效果。在矿井降温方面,提出了针对热害矿井以除湿为主的空气调节技术,研制了除湿降温设备,在煤矿企业得到了很好应用。主持参与国家自然科学基金、山东省自然科学基金、山东省重点研发项目、横向科研项目50多项,担任“safetyscience”、“energy”等学术期刊的审稿人,在国内外期刊发表学术论文40余篇。申请和获得发明专利5项,申请国际PCT专利2项,主编教材1部。获山东省科技进步奖,中国煤炭工业协会奖等奖励10项。

搬砖工搬砖有没有奖励?当然是搬得又多又好才有奖励啊,不然叫工资

山东科技大学论文奖励政策教师评语意见

结构严谨,层次分明。教研室,系,学院,校区,学校各级领导尽职尽责,唯一和政府的区别就是职级混乱。正厅级单位,校区副厅级,学院正处级,各系正科级,可是,到了教研室,居然没有级别了。甚至有些教授级的人当教研室主任,当然,教授的级和干部的级不一样。就是这样,各级职责分明,上下级清楚明白。最基层教师,由于没有行政级别,有关待遇比图书馆后勤差得太远。于是,很多硕士博士讲师甚至教授,纷纷要求转岗后勤图书馆。当然,图书馆后勤一样有高级职称,想去干后勤图书馆,也不容易。一般关系别想。

导语:导师评语是指含有说明、解释或评论的话;作说明或讲解用的话。以下是整理导师推荐评语模板的资料,欢迎阅读参考。  1、该实习生实习期间认真负责,能独立处理教材,备课完整。课堂教学组织严密,应变能力强,能根据学生反应及教师指导调整板书、内容,教态自然,优秀稳剑批改作业仔细、正确,并能注意学生共同的错误,晚自修期间能下班辅导,具备了一个教师应有的素质。经验。通过担任助理班主任,使我们认识到班主任工作的重要和辛苦,也了解和积累了一些班主任工作的方法和经验。通过与学生的接触,对现今中学生的思想和观念有了进一步的了解和体会,对今后从事教师工作有很大的帮助。  2、同学积极参加政治学习,在思想上要求进步;团结同学,有较强的责任心和集体荣誉感;勤奋努力,专业知识全面;个性洒脱,适应能力强,适于从事与园林相关的各项工作。  3、该生在实习期间听课认真,备课仔细,能够积极查阅资料,丰富教学内容。试讲勤奋,授课大方,表达流利,教态自然,能较熟练地运用现有教学设备,采用多种教学手段促使学生思考。课堂民主又不失纪律性,深受学生喜爱。该生已具备一名合格青年教师的基本素质。  4、同学积极向上,有良好的自学能力和自我管理能力;热情稳重,有较强的组织能力和协作能力;敏锐聪慧,有突出的洞察力和创新能力;坚韧不拔,有难得的耐力和意志力。该生是一名优秀的本科毕业生,能胜任与园林相关的各类企事业及教科研工作。  5、该生工作认真负责,班主任工作做的扎实,经常深入学生了解他们的思想和学习状况,与学生谈心,帮助他们树立正确的人生观和价值观,与学生交流探讨好的学习方法,组织、开展各项有益的文体活动,深得学生喜爱。该生已具备一名优秀青年教师的基本素质。  6、该同学自攻读硕士以来,政治上积极要求上进,并能在各方面严格要求自己。他尊敬师长,团结同学,关心集体,同学关系融洽,并能乐于助人。他学习态度端正,学习目的明确,勤奋、认真、刻苦,求学与做人能齐头并进,思想品德、学习成绩均优良,并较好地完成了其硕士学位论文课题的研究,反映出该同学具有比较扎实的基础理论知识和比较系统深入的专业知识。在学习之余,他能积极组织并参加学校及班级的各项活动,有良好的组织纪律观念、组织能力和团队协作精神。与此同时,他还积极参与了助教、助研等活动,既锻炼了自己的实践能力,又为学院的教学与科研工作作出了积极贡献。

按照学生素质综合测评和思想道德素质测评进行评定。一、学生素质综合测评的指标体系和权重1、学期综合测评分=思想道德素质分 ×20% + 专业素质分×60%+ 身心素质分×10% + 文化素质分×10%2、学年综合测评分=(上学期综合测评分+下学期综合测评分)÷23、毕业总评分=各学期综合测评分÷学期数。二、思想道德素质测评思想道德素质测评分=基础分 ± 奖惩分1、基础分评分标准(60分≤基础分≤80分坚持四项基本原则,坚持改革开放;自觉维护稳定大局和祖国尊严;关心时事,有正确的世界观、人生观、价值观;遵纪守法,文明礼貌,具有良好的社会公德;为人诚实,富有正义感和责任心。2、奖惩分评分标准(奖励分≤20分 , 惩罚分≤80分)三、综合测评办法及有关规定1、各院(系)成立具有代表性的学生素质综合测评领导小组,负责本院(系)学生综合测评工作;班级成立具有代表性的综合测评工作小组,负责本班综合测评工作。2、各项基础分评分由班测评工作小组组织实施,院(系)测评领导小组审定。3、 本办法各项奖励加分中的“校级”是指学校党政或职能部门组织的活动、给予的奖励。4、学生素质综合测评每学期进行一次。每学期第一周内,各有关部门将有关测评的数据送交院(系),由院(系)审批。各级各类社团竞赛活动及其评奖结果,由团委根据活动效果,涉及面及学生参与数考虑是否列入综合测评范围。如列入按院系级评分标准计分。5、各综合测评单元在测评结果上报前要向全体学生公开公布测评结果,并答复学生的咨询。6、综合测评是一项严肃的工作,是学生档案材料之一。各院(系)要加强领导,加强各环节的管理,健全制度。凡有弄虚作假现象,一经发现酌情给予行政处分。

以下是智炬文化传媒整理的关于核心期刊论文的具体投稿格式要求,希望对您有所帮助。  论文一般由题名、作者、摘要、关键词、正文、参考文献和附录等部分组成,其中部分组成(例如附录)可有可无。  论文题目  要求准确、简练、醒目、新颖。  目录是论文中主要段落的简表。(短篇论文不必列目录)  内容提要是文章主要内容的摘录,要求短、精、完整。关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的,是对表述论文的中心内容有实质意义的词汇。关键词是用作计算机系统标引论文内容特征的词语,便于信息系统汇集,以供读者检索。每篇论文一般选取3-8个词汇作为关键词,另起一行,排在“提要”的左下方。主题词是经过规范化的词,在确定主题词时,要对论文进行主题分析,依照标引和组配规则转换成主题词表中的规范词语。(参见《汉语主题词表》和《世界汉语主题词表》)。 (1)引言:引言又称前言、序言和导言,用在论文的开头。引言一般要概括地写出作者意图,说明选题的目的和意义, 并指出论文编写的范围。引言要短小精悍、紧扣主题。 〈2)论文正文:正文是论文的主体,正文应包括论点、论据、论证过程和结论。主体部分包括以下内容:  提出问题-论点;  分析问题-论据和论证;  解决问题-论证方法与步骤;  结论。

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