信息工程大学学报编辑
期刊没见到，报纸倒是有。。。
不一定非要军事院校的投，也会有一两篇是地方院校、研究所的，版面费什么我不清楚，很抱歉。
1、一级学科国家重点学科：测绘科学与技术，二级学科国家重点学科：地图学与地理信息工程、通信与信息系统、英语语言文学、俄语语言文学。
2、军队（省级）重点学科：测绘科学与技术、地图学与地理信息工程、通信与信息系统、军事情报学、军事外交与国防语言、外国语言文学、中国语言文学、政治学、翻译等。
3、一级学科博士学位授权点：军队指挥学、军事装备学、地理学、信息与通信工程、计算机科学与技术、测绘科学与技术、外国语言文学、软件工程。
4、一级学科硕士学位授权点：数学、统计学、光学工程、电子科学与技术、信息与通信工程、计算机科学与技术、软件工程、军事装备学、军事训练学、管理科学与工程、测绘科学与技术、地理学、军队指挥学、政治学、中国语言文学、外国语言文学。
5、全日制专业学位授权领域：电子与通信工程、集成电路工程、计算机技术、软件工程、测绘工程、军事指挥、英语笔译、英语口译等。
扩展资料：
学术期刊：
1、《中国人民解放军信息工程大学学报》主要刊载：计算机科学与技术，电子科学与技术，信息与通信工程，测绘科学与技术，空间科学，应用数学以及军队指挥等专业领域内的科研成果论文，技术报告，优秀学位论文及今后发展趋势展望。被《中国电子科技文摘》等多种文摘收录。
2、“中国科学引文数据库”、“中文科技期刊数据库”全文上网期刊，入选“中国核心期刊（遴选）数据库”；曾获河南省优秀学报、河南省优秀期刊、总参优秀期刊、优秀国防期刊、《CAJ-CD规范》执行优秀奖、入选中科院核心期刊、全军首批军事学核心期刊。
参考资料：百度百科-中国人民解放军信息工程大学
外面的人可以投，难度挺大的。主要看你文章的质量了！！
招工信息编辑
1、招聘岗位
招聘岗位要说清楚！最好是描述具体，能让人从职位名称中就专能明白该职位的大概属方向。在招聘岗位一栏，也要写清楚公司基本信息，突出公司亮点。
2、工作职责
对于每一个职位的职责描述要精准。这个职位的日常工作是什么？怎样融入到团队中？为什么求职者希望得到这份工作？
3、薪酬福利
要想吸引人才，薪酬福利十分重要。大多数求职者如果没有在招聘广告中看到相关信息的话，是不会投简历应聘这个职位。
4、联系方式
公司地址、联系电话、邮箱等等都需要补充完整。
扩展资料
1、招聘启事是用人单位面向社会公开招聘有关人员时使用的一种应用文书。是企业获得社会人才的一种方式。招聘启事是用人单位面向社会公开招聘有关人员时使用的一种应用文书。招聘启事撰写的质量，会影响招聘的效果和招聘单位的形象。
2、招聘启事文稿起草好之后、还要考虑文稿的制作和发布。一般而言，招聘启事的版面不宜太小，有的单位单纯从费用角度出发，一味求省，版面太小夹在众多广告之中，不能引起读者的足够注意。登广告的目的是为了引出合格的应征人选，所以如果因为版面太小而没有足够的人选来面试，反而误事、既浪费时间又浪费钱。
参考资料:百度百科ー招聘启事
简单的招聘怎么写 基本条件： 性别，年龄，身高/体重/相貌，学历，专业，有无工作经验要求 基本的软条件：是否有责任心，有服务意识，服从管理，有良好的团队合作能力，等等 具体的岗位要求：比如能服从每日三班倒，经常出差，具备一定的体能，等等。招聘写出来之后，你把自己当成一个应聘的人，看看是否能够看得明白应聘岗位的条件具体是什么。 招工启事怎么写？ 招工启事 本厂现因生产经营需要，的招聘以下人员: 1．招XX专业学员，要求：（男或俯），高中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。2．招XX工人，要求：男，初中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。熟练工优先。 工资面议， 联系电话：xxxxxx 地址：xxxxxxx 怎么写招聘启事 招工启事 本厂现因生产经营需要，招聘以下人员: 1．招XX专业学员，要求：（男或女），高中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。2．招XX工人，要求：男，初中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。熟练工优先。 工资面议。 联系电话：xxxxxx 地址：xxxxxxx 大概就是这样，根据你的需要，变化一下就行了。 街头简单招聘广告怎么写 百度 招聘信息怎么写吸引人 对于目前这种招聘比较严峻来讲，是否能吸引应聘者的眼球，第一是要看你的招聘广告是否突出，是否能让应聘者看到就有想去应聘的念头。人才是企业的一大竞争战略，寻找人才，招聘广告最直接有效。不过，招聘广告怎么写倒难倒了不少人，那么招聘广告怎么写，如何设计招聘广告语，怎样写招聘广告更吸引人呢？ 首先，从了解招聘广告的定义开始，指企业招聘人才时在相关的招聘媒体(含网络招聘、报纸招聘、现场招聘、店面招聘)发布企业的招聘信息，也是对招聘方的一种宣传。 其次，明白招聘广告的主要组成部分：一般来讲，招聘广告主要是写给求职者看的，主要有：公司名称、企业简介、岗位名称、招聘名额、职位描述、职位要求、联系方式等几个环节组成。 最后，系统学习招聘广告怎么写吧： 1、先要弄明白招聘广告写给谁看的及对方看后是否能心动。 2、要弄明白招聘广告发布的媒体是什么，这点也很关键。具体的来说，现场招聘招聘海报岗位突出，要求及待遇明了，企业优势简洁，切忌繁文缛节没完没了，既占篇幅有没说到重点，避免求职人群走马观花遗漏招聘岗位。网络招聘这个媒体的话，因为不受字数限制，可以做个详细的介绍和描述。报纸招聘和现场招聘因为受到版面和海报大小的限制，字数不能大多，这两个媒体的原则是简单明了，把主要的说清楚就可以。 3、招聘广告也可以加上企业对人才如何重视、对人才如何培训、对人才如何晋升等关键点突出来。 4、避免不必要的争议，广告招聘的内容不能有对种族、性别、年龄的偏见。 提醒：一份招聘广告对企业很重要，招聘广告怎么写，除了要做到以上所说的内容外，还在在整体上把关招聘广告语的设计效果。 招聘临时工怎么写招工启事？ 20分 因业务需求（或者别的），本公司（单位，个人）现象社会招聘临时工，要求：待遇：有意者联系： 想要模板，如何写招聘信息范文？ 招聘信息范文，这个写比较简单。如果你在哪个招聘信息网站发布，就可以模仿其他公司如何发布的。如在前程无忧、快搜搜应届生求职网，你可以看下其他公司是如何发布的。在模仿下即可。 招聘司机要求怎么写 简单的司机招聘启事范本 第一种格式： 岗位要求: (1)B2、A1、A2驾照，驾照满三年，有货运从业资格证; (2)试用期两个月3000元左右，转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多劳多得)，提供食宿补贴，月休4-6天; (3)主要负责珠三角线路，车型米、米、米，线路不熟，技术良好，考试合格都可录用; 薪酬福利 1、工资：5000-5500元左右，月休4-6天; 2、公司协助解决住宿问题，并每月提供食宿补贴300元; 3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等)，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户)，集体生日等; 5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包; 岗位职责： 1.根据车辆安全管理规定，负责车辆安全检查.6S等工作，保障车辆的行驶安全。 2.根据客户信息提前联系客户，安全高效接送货物，从而提高客户满意度。 3.协助客户装卸货，指引客户正确填写托运相关信息，保证货物信息填写完整准确。 4.对所接送货物完成情况进行核实，并与相关部门做好交接，避免货物异常。 5.根据经理和安全员的指导，对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理，确保车辆人员安全。 第二种格式： 专车司机招募条件： 1、年满22周岁，C1驾照以上，1年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。 2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识。 3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排。 4、全职运营;纯收入至少8K以上，额外发放补贴、购买职工社保; 5、上班时间：每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到。 招聘语怎么写 招聘启事的撰写（一）标题 招聘启事文稿的标题常见的有两种： 一种是“招聘启事”，“招聘”、“诚聘”等，这种标题简洁明了。 另一种是标语、口号式的，这种标题的特点是活泼、能吸引人的注意，带有一定诱惑力。 （二）开头 招聘启事的开头主要叙述招聘原因，引出招聘启事正文的出现。常见的有三种开头方式： 1、引子式直接干脆，三言两语。直接引出招聘正题，简洁明快，以招聘信息的发布为主。这比较适合知名度较高的企业采用。 2、简介式在开头部分，首先对本单位进行简要介绍，使应聘者对招聘单位有个大致的了解。这种开头方式，对于知名度不高或新办企业来说，比较适合，适当地自我介绍使应聘者在作出选择时有所依据。 浮、议论式。 现在常见的招聘启事中，第二种常常变成公司的产品广告和业务介绍，偏离了“招聘”这个主题；第三种开头方式现在还不多见，这其实是应该大力提倡的，把用人单位的用人哲学和对人才的要求，用文学化的语言表述出来，远比干巴、单调的内容要吸引人得多；但是也不能大话连篇，脱离本单位实际。 （三）正文 招聘启事正文主要列出招聘的专业(或岗位)、要求、数量和待遇等内容。 （四）应聘方式 应聘方式一般有两种：一是直接面试；二是以书信应聘、报名。 招聘启事文稿起草好后、还要考虑制作和发布。一般而言，招聘启事的版面不宜太小，有的单位单纯从费用角度出发，一味求省，版面太小夹在众多广告之中，不能引起读者的足够注意。登广告的目的是为了引出合格的应征人选，所以如果因为版面太小而没有足够的人选来面试，反而误事、浪费钱。刊登招聘启事的版面大小，应结合文稿字数来考虑，当然也不是说要一味追求气派，利用招聘之便作企业形象广告则另当别论。另外整个版面可以做一些特别设计，有“徽标”的单位，可以制版印在标题旁，以突出企业形象。（摘自《应用写作》1995年第2期，《招聘启事的撰写》） [编辑本段]招聘启事的写作格式和内容招聘启事的写作格式一般来分，可以有三项内容。 (一)标题 招聘启事可以简单地由事由和文种名称构成。如“招聘启事”或“招工启事”，有的写作“ 招贤榜”。 较为复杂的招工启事还可以加上招聘的具体内容。如“招聘抄字员”、“招聘科技人员启事 ”，还有的招聘启事在标题中写明招聘的单位名称。如“××服装厂招聘启事”。 (二)正文 招聘启事的正文较为具体，一般而言，需着重交待下列一些事项。 1.招聘方的情况 包括招聘方的业务、工作范围及地理位置等。 2.对招聘对象的具体要求 包括招募人员的工作性质、业务类型，以及招募人员的年龄、性别、文化程度、工作经历、 技术特长、科技成果、户粮关系等。 3.招募人员受聘后的待遇 该项内容一般要写明月薪或年薪数额，写明执行标准工休情况，是否解决住房，是否安排家属 等。 4.其他情况 应募人员须交验的证件和应办理的手续以及应聘的手续以及应聘的具体时间、联系的地点、 联系人、电话号码等。 (三)落款 落款要求在正文右下角署上发表启事的单位名称和启事的发文时间。题目或正文中已有单位 名称的可不再重复。 写作招聘启事的注意事项 招聘启事要遵循实事求是的原则，对所招聘的各项内容，均应如实写出，既不可夸大也不可缩小。 招聘启事的各项内容，可标项分条列出，使之醒目。也可用不同的字体列出以求区别。 招聘启事的语言要简炼得体、要庄重严肃又礼貌热情。... 招聘电脑导购员怎么写招聘，内容要简单一些 招聘职务：电脑导购员 招聘要求：熟悉电脑业务，有良好的沟通能力及销售能力，薪资从优，有同搐工作经验人才优先考虑。
武汉理工大学学报信息工程
《武汉理工大学学报-材料科学版》(英文)是SCI、EI收录期刊。《武汉理工大学学报（社会科学版）》是人文社会科学引文数据库（CSSCI）核心来源期刊、中文核心期刊。《武汉理工大学学报》（交通科学与工程版）08年以前被EI收录，现在EI不收录了。目前不是中文核心期刊。《武汉理工大学学报·信息与管理工程版》是中国科技核心期刊，但不是中文核心期刊。《武汉理工大学学报》是中文核心期刊。共有5个相关刊物，中文核心期刊2008版中只能查到《武汉理工大学学报》和《武汉理工大学学报（社会科学版）》是核心期刊。但最好的期刊是《武汉理工大学学报-材料科学版》(英文)。因为被SCI和EI双收录。
徐 阳 性别： 男 出生年月： 1963年12月 籍贯： 湖北武汉 教育程度： 硕士研究生 职称： 副教授 职务： 系副主任，主持并参与多项科研项目,主要有：车用汽油机电控燃油喷射系统的开发,串联式混合动力电动汽车多能源管理系统开发等。 在国内外主要刊物上发表论文多篇，主要有： 发展混合动力技术推动电动汽车产业化进程 武汉理工大学学报（信息与管理工程版） 面向欧Ⅲ以上法规的柴油机排气后处理技术方案 武汉理工大学学报（信息与管理工程版） 实时通信技术在汽油机电喷仿真中的应用 机械与电子 柴油机电子油门控制系统在串联式混合动力公交车上的应用 重型汽车 基于Visual C++的汽油机ECU控制虚拟实现系统 重型汽车 欧Ⅲ法规的实施与我国柴油机排放控制的思考 重型汽车 参与编著的教材与著作，主要有： 《汽车质量与安全检测》人民交通出版社 《神龙富康轿车构造与维修》湖北科学技术出版社 《旧机动车鉴定估价》人民交通出版社
是学报类中文核心（北大版）
坦坦荡荡说出那六个字！ 此qin shou老师代表了很大一部分风气！！！2003年就读，本科住在升升公寓，上课跑马房山和鉴湖。食堂很烂，宿舍很破，宿舍只让接校园网，网速按Byte算（你没看错，聊QQ都会看不到消息）；C语言老师做习题演示，结果出来的答案和教案上不一样，她一个人在那鼓捣了半节课，学生坐下面哑口无言；接触的专业课老师，只会就本宣科，并且人品恶劣。一个南湖校区建了多年费钱无数，新生就住后食堂还没建好，每天用车拉饭去。。。学生家长上告教育厅，一查管后勤基建的副校长就进去了；正校长周祖德论文抄袭被媒体曝光，汽院、材料这些优势专业江河日下。总的来说，慎重择校，远离武理工。最后说点正能量的：大一大高数老师很棒，退休后返聘的，学识渊博授课风趣，待学生很热心，对待逃课的学生也如是。
电子与信息学报编辑部
根据中国学术期刊电子杂志社、清华大学图书馆和中国学术文献国际评价研究中心联合发布的《中国学术期刊国际引证年报（2013版）》，《电子与信息学报》入选“2013中国国际影响力优秀学术期刊”。“2013中国国际影响力优秀学术期刊”的遴选目的旨在从国际角度全面揭示，力求客观、全面、系统地反映我国学术期刊的学术影响力。《中国学术期刊国际引证年报（2013版）》（CNKI-JCR 2013）指示的数据显示，《电子与信息学报》最新的国际影响力指数为，国际他引总被引频次为296。本次遴选规则为取科技和人文社科两个序列国际影响力指数排名TOP10%的期刊入选“2013中国国际影响力优秀学术期刊”。CNKI-JCR 2013的统计源期刊共13324种，涵盖SCI收录的8411种科技期刊，其他具有代表性的4913种人文社科期刊。此次入选“2013中国国际影响力优秀学术期刊”是对《电子与信息学报》国际影响力的认可，《电子与信息学报》学报编辑部会珍惜这一荣誉，并以此作为新的起点，进一步提高期刊的学术质量和国际影响力，努力将《电子与信息学报》打造成为国际电子与信息科学领域的品牌期刊。
可以催稿，这样可提高审稿效率，节约发表时间，但多数过了预定日期的可能被毙了的可能性很大！
根据外审专家的意见，责编是决定继续送外审还是直接录用。如果审稿意见好的话，应该就不会送外审。
信息工程大学学报电子版
不一定非要军事院校的投，也会有一两篇是地方院校、研究所的，版面费什么我不清楚，很抱歉。
外面的人可以投，难度挺大的。主要看你文章的质量了！！
陈文龙,徐明伟,杨扬,李琦,马东超. 高性能虚拟网络VegaNet. 计算机学报, 2010, 33(1):63-73.陈文龙,徐明伟. 面向地址空间分离网络的地址映射模型:AMIA. 计算机学报, 2012, 35(1):76-85.(EI源)陈文龙,徐明伟,徐恪. 可重构集群路由器并行路由分发模型. 通信学报. (EI源, 已录用)陈文龙,徐恪,徐明伟,杨扬. 基于构件的可重构路由开发环境. 信息工程大学学报, 2009, 10(1):28-33.陈文龙,徐明伟,杨扬,韩冬. 一种新型的可扩展路由器FIB表分解存储模型. 计算机学报. 2011, 34(9):1611-1620 陈文龙,肖融,李昭,徐恪. IPv6路由器面向PIM-SMv2的分布式组播转发研究. 小型微型计算机系统, 2007, 28(11):2002-2006..徐明伟,江学智,陈文龙. 路由器分布式控制研究综述. 电子学报, 2010, 38(8):1892-1899.胡光武,陈文龙,徐恪.一种基于IPv6的物联网分布式源地址验证方案.计算机学报,2012,35(3):1-11李杰,吴建平,徐恪,陈文龙. Hidasav: 一种层次化的域间真实源地址验证方法. 计算机学报. 2012, 35(1):85-100.(EI源)刘昕,徐恪,陈文龙,赵玉东. 融合物联网的下一代互联网体系结构研究, 电信科学, 2011年,第11期:66-74.